香港劳工市场、就业收入及低收入雇员分析-经济分析及方便营商处.pptVIP

香港勞工市場、就業收入及低收入僱員分析 二○○五年十二月十六日 統計數字註釋(1) 本簡報所用數字大部分源自政府統計處的「綜合住戶統計調查」。 「綜合住戶統計調查」以一個根據科學方法設計的抽樣系統，每季從本港人口中選取約25 000個住戶(約共77 000人)為調查樣本，回應率約為90%。 就業收入指從所有工作獲得的總收入。 工資率顯示不同職業和行業的平均工資，是指僱員在正常工作時間內賺取的收入，包括所有經常性收入，但不包括超時工作所得的收入及非固定發放的花紅。此外，工資率只函蓋督導級及以下的僱員。工資以甲類消費物價指數作為平減物價指數。 * 每月就業收入介乎6,000元至12,000元的僱員人數在一九九五至二○○三年期間下跌，所佔比重由54%減至40%。人數在二○○三年之後反彈。 每月就業收入超過12,000元的僱員人數持續增加。 較低技術工人的失業率在今次經濟復蘇當中明顯下跌。 某些職業的平均工資在二○○三至○五年間顯著上升，儘管大部份其他職業的平均工資均只有溫和增長甚或輕微下跌。 名義工資率在二○○二至○四年間下跌，但自二○○五年年初回升。 由於在一九九九至二○○四年期間出現通縮，因此按實質計算，現時的工資明顯較九○年代末高。 勞工收入比工資更快回復增長，原因可以包括 : 愈加著重浮動或與表現掛鈎的酬金及/或更多超時工作收入 較高收入工人的薪酬增長較快 高薪工作相對於低薪工作的比例有所上升 自二○○五年年初以來，較低收入組別人士的平均就業收入逐步改善。 在二○○五年第三季， 有267 300名僱員月入低於5,000元， 但他們當中有48%為兼職員工。在兼職僱員當中，超過半數每周工作不足20小時。39%(49 800人)的兼職僱員是就業不足人士。 在二○○五年第三季， 全職低收入僱員減少至140 000人， 佔總僱員人數的5%。即使計及就業不足人士， 在二○○三年第三季至二○○五年第三季期間， 低收入工人的人數和比例亦縮減。 在二○○三年第三季至二○○五年第三季期間，收入介乎5,000至7,999元的僱員增加超過了60 000人， 顯示期內部分低收入工人已在收入階梯有所提升。 過去十年， 低收入僱員的總人數有所增加，但全職低收入僱員的人數及所佔百分率均減少。 在新增的兼職低收入僱員中，有61%屬自願性質(即就業不足的範圍以外)。 過去十年，低收入僱員(全職及就業不足者)的特點亦有所轉變(參閱以下兩幅投影片)。 在二○○五年第二季，低收入僱員中女性所佔的比重有所增加。 在二○○五年第二季，低收入僱員中15至29歲及40至59歲人士所佔的比重增加，但60歲及以上人士所佔的比重卻減少。 在二○○五年第二季，低收入僱員中具高中或以上教育程度人士所佔的比重有所增加。 總結 長遠而言，經濟轉型帶來更多高收入職位，並減少對低收入職位的需求。 在經濟不景的時候，低收入工人面對較大困難，當中主要涉及職位流失。 經濟好轉初期，低收入工人因就業機會增加而受惠，工資則遲一步才見增長。 月薪低於5,000元的僱員人數在二○○五年下跌，而且較十年前減少。 經濟增長對改善低收入工人的生活相當重要。 *