各岗位岗位职责任及职条件.docVIP

编号：SXL/Q?C-人字-08 ? 岗?位职责和岗位人员?任职条件 财务?部岗位职责和岗位?人员任职条件 财?务部经理 岗位职?责： 1、制定合?理有效的进、产、?销、存管理制度和?执行细则。 2、?有效控制生产费用?、销售费用、管理?费用、财务费用、?合理开支，杜绝浪?费。 3、按旬、?月、季、年做出财?务分析报告。 4?、编制并向相关部?门报送各类财务，?统计记录。 5、?编整、保管财务原?始凭证，原始财务?记录。 6、负责?融资、筹备和安排?资金的供给、保证?资金使用。 7、?核审各种、各类数?据及时向总经理提?供准确、详实的财?务分类数据。 8?、掌管现金、负责?开支、发放。 9?、原材料、物耗、?包装物及公司任何?物品采购。 10?、原料库、包装库?的管理。 任职条?件： * 40岁?以下，财务或相关?专业大学以上文化?程度。 * 五年?以上大中型企业相?当财务经理职位管?理经历，熟悉财务?及电算化各业务流?程，具有会计师资?格。 * 熟悉国?家财经税务及相关?法律政策，具有极?强的财务分析能力?。 * 对企业具?有极高的忠诚度及?职业道德，工作态?度严谨，细致。 ?财务部经理助理 ?岗位职责： 负责?采购管理工作 2?、负责采购人员的?管理工作 3、负?责原料库、包装材?料库的管理工作 ?4、负责原料库、?包装材料库人员的?管理工作 5、负?责各卖场销售合同?费用支出的审核、?批签管理工作 6?、负责审批、管理?应收帐款项 7、?负责费用转帐、凭?证编制工作 8、?负责产品原料、包?装材料的成本控制?管理 共 ?5 页，第 ?1 页 编号：?SXL/QC-人?字-08 ? 岗位职责?和岗位人员任职条?件 任职条件：? * 35岁左右?，财务专业大专以?上文化程度 * ?三年以上大中型企?业财务管理经验，?熟悉财务及采购作?业流程 * 熟悉?使用计算机 * ?工作作风扎实肯干?，条理性强，具备?助理会计师以上资?格。 会 计 ?岗位职责： 负责?应收帐款的收款工?作 负责餐厅代金?券管理工作 3、?银行出纳工作 4?、做记帐凭证 5?、发票的管理工作? 6、负责对外报?表 8、工资发放?管理 9、负责房?租的交付工作 1?0、现金出纳工作? 11、负责明细?帐核对及管理工作? 任职条件： *? 30岁下，一年?以上本岗位工作经?验，大专以上文化?程度 * 熟悉财?务基本作业流程 ?* 具备会计证，?使用电算化进行核?算 生产统计 岗?位职责： 1、负?责原料库、包装材?料库、行政库、设?备库、食堂的出入?库原始凭证的审核?、汇总、管理 2?、负责统计、考核?生产班组的出成率?、次品率、工时利?用率、设备利用率?。 负责制造费用?的统计、考核 负?责专卖店进、销、?存日报的管理工作? 5、负责客户中?心的销售统计 负?责汇总上报统计报?表 负责专卖店生?产产品的产值统计? 共 5 ? 页，第 2 ? 页 编号：SX?L/QC-人字-?08 ? 岗位职责?和岗位人员任职条?件 岗位条件：? * 35岁以下?，大专以上文化程?度 * 二年以上?本岗位工作经验，?熟悉统计工作流程? * 熟练使用计?算机办公软件 *? 工作态度认真，?作风扎实 销售统?计 岗位职责： ?1、负责成品库出?入库原始凭证的审?核、汇总、管理 ?2、负责生产部产?值统计、报表 3?、负责报废产品和?报废物品收款管理?工作 4、负责市?场部销售统计、费?用统计 5、负责?市场部合同档案管?理 岗位条件： ?* 35岁以下，?大专以上文化程度? * 二年以上本?岗位工作经验，熟?悉统计工作流程 ?* 熟练使用计算?机办公软件 * ?工作态度认真，作?风扎实 采 ? 购 岗位职责：? 负责公司的所有?物资采购工作 编?制采购计划 3、?负责办理入库及相?关手续 4、负责?物资信息、物资价?格的收集、反馈、?分析 任职条件：? * 35岁以下?，大专以上文化程?度 * 三年以上?采购员工作经验，?熟悉食品行业作业?流程 身体健康，?责任心强，廉洁、?敬业 共? 5 页，第? 3 页 编?号：SXL/QC?-人字-08 ? ?岗位职责和岗位人?员任职条件 库? 管 岗位职责?： 1、负责检验?入库、出库并办理?相关手续 2、负?责按照《物资的储?存规定》对物资贮?存、码放摆放 3?、负责仓库卫生工?作 负责仓库防火?、防鼠、防盗的安?全工作 5、帐卡?登记、物卡相符 ?6、负责仓库物资?实物盘点，填制上?级盘点表 任职条?件： * 35岁?以下，中专以上文?化程度 * 三年?以上本岗工作经验? * 会使用计算?机 财务部一般管?理岗位