个人执行力提升培训资料-1讲义.pptVIP

  • 73
  • 0
  • 约2.65千字
  • 约 21页
  • 2017-04-01 发布于湖北
  • 举报
赢在执行力 河北沧海核装备科技股份有限公司 2016年12月 决定企业、个人成败的一个重要因素 构成企业、个人竞争力的重要一环 企业成功、个人地位的一个必要条件 成功因素:30%策略+40%执行力+30%运气 执行力可以理解为:有效利用资源,保质保量达成目标的能力。执行力指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事能力;对团队而言执行力就是战斗力;对企业而言执行力就是经营能力。 而衡量执行力的标准,对个人而言是按时按质按量完成自己的工作任务;对企业而言就是在预定的时间内完成企业的战略目标,其表象在于完成任务的及时性和质量,但其核心在于企业战略的定位与布局,是企业经营的核心内容。 执行力执行和完成任务的能力 执行力就是把想干的事干成功 ------------------个人 执行力就是将企业战略落实到实处 ---------------------------企业 所谓执行力就是选拔合适的人员到恰当的岗位上 --------------------------------------领导 高效执行- 有目标、有计划,并运用科学方法、手段或策略,让任务或所应做的事高质量、高效率的得到落实,并最终达成目标。 该行动就立即行动;能上午做的事,不拖到下午;

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档