第三講求职材料撰写.pptxVIP

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第三講求职材料撰写

第三讲 求职材料撰写(一) 段小华 2014年3月 《大学生就业指导》课程 大学生求职过程图解 职位描述: (1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档; (2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作; (3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作; (4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。 职位要求: (1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员; (2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学等计算机相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证; (3)国家大学英语四级425分及以上; (4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握C、C++、JAVA、C#、RPG、COBOL、SQL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先; (5)品学兼优,具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质,身体健康; (6)无任何违规违纪行为和不良记录,符合交通银行亲属回避规定。 交通银行 IT部软件开发 职位要求: (1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生; (2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学等计算机相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证; (3)国家大学英语四级425分及以上; (4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握C、C++、JAVA、C#、RPG、COBOL、SQL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先; (5)品学兼优,具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质,身体健康; (6)无任何违规违纪行为和不良记录,符合交通银行亲属回避规定。 交通银行 IT部软件开发 大润发公司校园招聘会(储备干部) 培养方向: 超市营运、客服后勤方向 1. 部门的日常管理,包括货品、人员、现金、促销、安全及文件等管理;? 2. 保证部门操作及标准符合公司的要求,提高部门的顾客服务水平,达到公司设定的销售目标。 大润发公司校园招聘会(储备干部) 招聘要求: 1)应届本(专)科毕业生,专业不限(工商管理、市场营销专业优先); 2)具基本管理能力,思维严密,反应敏捷,有良好的在校表现和社会实践纪录; 3)具备出色的快速学习能力、自我激励能力和追求自我发展的愿望; 4)热爱并愿意投身零售业,能够承担繁重工作并愿意从基层做起; 5)具备团队合作精神,责任感强,能承受一定的工作压力; 本讲内容提要 一、简历的构成要素 个人信息 求职目标/求职意向/应聘岗位 教育背景 实习经历/社会实践/项目经历 奖励情况 英语、IT技能 其他信息 个人信息 王小二的个人简历 王小二 性别:男 出生年月:1988.12.25 民族:汉 籍贯:福州 政治面貌:共青团员 婚姻状态:未婚 健康状况:良好 手机:1385010**** 邮箱:zxe88@163.com 联系地址:福州市闽侯上街学园路2号福州大学生活区XX栋110室(350116) 个人信息 王小二 手机:138-5010-**** 邮箱:zxe88@163.com 联系地址:福州市闽侯上街学园路2号福州大学生活区XX栋110室(350116) 原则:简洁、突出优势信息、无关信息一律不写 求职意向 教育背景举例格式 教育背景 2010.09至今 福州大学 管理学院 金融学专业 主修课程:国际金融学(89)、货币银行学(92)、投资经济学(93)… 专业排名:6/120;GPA:3.5/4.0 求职意向:咨询分析师 教育经历 *2009.09—2013.06 **大学管理学院 工商管理专业 攻读学士学位 专业课程包括:微观经济学﹑宏观经济学﹑管理学、市场营销学、 财务会计、管理会计、成本会计、组织行为学、人力资源管理、 公司财务管理、国际经济与贸易、高等数学、多元微积分、线性代数、 概率论、应用统计分析等。 *2010.09—2012.01 **大学数学科学学院 统计学专业 攻读双学位 专业课程包括:概率论、数理统计、抽样调查、数学模型、 应用统计软件SAS、应用多元统计分析等。 修改前的简历 求职意向:咨询分析师 教育经历 *20

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