工作守则范本.doc.doc

PAGE  PAGE 21 安全衛生工作守則 ＊＊製造業安全衛生工作守則內容參考例＊＊ ＊(請依事業單位人數、設備訂定適合需要之安全工作守則) 工作守則目錄 總則 勞工安全衛生管理及各級之權責 設備之維護與檢查 肆、工作安全與衛生標準 一般工作安全守則 電氣安全守則 物料儲存搬運安全守則 機械修護安全守則 成型機安全工作守則 銑床安全工作守則 車床安全工作守則 衝壓機械安全工作守則 請依據工廠之設備做適當之增修、刪除。 光碟片內之參考例檔案有部分錯別字，請修正。 鑽床工作安全守則 剪床工作安全守則 空壓機工作安全守則 起重吊掛作業安全守則 升降機工作安全守則 電焊作業安全守則 氣焊作業安全守則 有機溶劑作業安全衛生守則 侷限空間作業安全衛生工作守則 熱媒鍋爐作業安全守則 瓦斯鋼瓶作業安全守則 高壓(乙炔)鋼瓶作業安全守則 高壓氣體特定設備安全守則 貨車裝載行駛安全守則 堆高機作業安全守則 伍、教育及訓練 陸、急救與搶救 急救守則 消防安全守則 交通安全守則 柒、防護設備之準備、維持與使用 捌、事故通報與報告 玖、附則 壹、總則(參考例) 一、為防止職業災害，保障勞工安全與健康，特依勞工安全衛生法第二十五條及其施行細則第二十七、二十八、二十九條規定訂定本守則。 二、本守則適用於本公司全體員工。 三、本公司安全衛生政策： （一）愛惜生命，關懷健康。 （二）以環境設備安全第一為前提，以先知先制防患未然為優先。 （三）安全衛生活動，人人參與；追求安全健康，永無止境。 四、本公司安全衛生目標： （一）防止一切職業災害，保障勞工安全與健康。 （二）安全衛生要做到設備安全化、作業標準化、身心健康化。 （三）徹底防止人為失誤，落實自護、互護、監護三大工作。 （四）推行人性管理，建立安全、舒適、有朝氣的安全衛生習慣及優質之勞動文化。 五、全體員工應確實遵守本守則，如有違反，應從嚴議處，其直接主管應經常輔導，查核屬員遵行情形。 六、全體員工，應就本身工作範圍，負安全衛生之責任，並???時相互提醒，避免因疏失造成事故。 七、員工如發現安全衛生缺失或困難，應提列建議或申訴。 八、員工未遵守本守則各項規定時，得依法報請主管機關，依據勞工安全衛生法第三十五條之規定處理，處新台幣三千元以下罰鍰。 九、員工經常應熟悉本守則之各項規定，並遵守勵行，以維護身體之安全與健康，促進美滿幸福的生活。 十、各級幹部及基層主辦（含領班及監督人員），應就各自職掌範圍擔負有關勞工安全衛生管理事項及執行安全衛生自動檢查。 十一、總經理室負責安全衛生計劃、建議督導、抽查、追蹤、與考核事項。 十二、各級幹部負責安全衛生事項之執行、檢查、監督、保養、維護、購置、安裝與使用等事項，以及不良設備改善建議執行追蹤。 十三、各主辦人員應切實負責執行各項安全衛生檢查事項，依規定項目健康檢查，不得有虛假偽報之行為。 十四、全體員工應視工作安全衛生為日常工作的一部份，時刻不能忘；維護工作安全衛生乃為大家的責任，亦是每一個人的責任。 十五、遇有發生失能傷害、輕傷及非傷害財物損失，不論其大小，皆應由發生主辦之主管提出書面調查報告。如有隱匿事實不報致發生糾紛時，由其直接主管及部門主管負全部責任。 十六、每位員工無論其職位或職務性質為何，皆應負起在其監督下之區及各階層屬員之安全衛生責任，並在其職權範圍之內盡其所能防止意外，隨時糾正不安全行為與工作方法，並改善不安全之工作環境。 十七、本守則僅係安全衛生應行注意之概略事項，全體員工應有舉一反三之作用，本守則未列入事項或詳細情形，請參考其他有關資料。 十八、本守則之內容如認為不適當，或有需增訂、修改時，得隨時提供有關部門參考，修改增訂。 十九、本守則如有未盡事宜或與政府公布之勞工安全衛生法令相抵觸時，悉依政府公布之勞工安全衛生法規為準。 貳、安全衛生管理及各級之權責(參考例) 一、本公司勞工人數為 人，設置勞工安全衛生業務主管一人，執行下列安全衛生事項： 1.釐訂職業災害防止計畫，並指導有關部門實施。 2.規劃、督導各部門之勞工安全衛生管理。 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 4.指導、監督有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查及作業環境測定 。 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練。 6.規劃勞工健康檢查、實施健康管理。 7.督導職業災害調查及處理，辦理職業災害統計。 8.向雇主提供有關勞工安全衛生管理資料及建議。 9.其他有關勞工安全衛生管理事項。 二、總經理之安全衛生職責： 1.綜理勞工安全衛生及職業災害防止事項。 2.核定安全衛生管理政策及遴選適任之安全衛生管理人員。 3.主持勞工安全衛生委員會議。 4.督