如何提升个人执行力5﹒28.pptVIP

如何提升个人执行力 于海枫 执行力(execution ability)的定义 “就是按质按量地完成工作任务”的 能力。 就是把想法变成行动，把行动变成 结果。 不执行的一般原因 不知道要做什么 不知道怎么做 没有能力做 没有资源做 不愿意做 做了也白做 对工作和目标缺乏激情 难以处理人际关系 个人执行力的强弱取决于两个要素 ——个人能力和工作态度 能力是基础，态度是关键。 高效执行者的九个特征: 　1．自动自发---积极主动的工作 　2．注重细节---工作认真、细心，不草率行事 　3．为人诚信，敢于负责---责任心 　4．善于分析判断，应变力强---决策力 5．乐于学习，追求新知，具有创意---学习力、创新力 　6．对工作投入---专心投入 　7．有韧性---在困难面前不低头 　8．有团队精神，人际关系良好---和谐 　9．求胜的欲望强烈---积极向上的心态 一、自动自发： 一个人除了会做，还要有工作意愿（动机），即要自动自发。 1、从要我做到我要做（买士豆） A、没事时主动去问 B、培养发现“活儿”的眼光 C、养成主动的习惯 2、主动做一些“分外”事 3、增强行动力，做行动的巨人 以下是一个关于