管理培训之一:储干入职培训学案.ppt

储干入职培训 东美音响制品有限公司 喇叭课:张恕刚 目 录 一.入职条件 二.工作内容 三.了解产品 四.安全生产 管理培训之一储干入职 1.善于动脑 1.1不能只人云亦云 有自己的思想,并表达出来,即使暂时不被认可。 1.2事事要准备 先想到,再做计划,然后才去做。 1.3养成总结的习惯 对做过的事情,从中总结出可取之处和不足之处。 一.入职条件 管理培训之一储干入职 2.手脚勤快 2.1不能只说不做 将想法或计划付诸于实施,不要空谈。 2.2动作要快 多“动手动脚”,即可熟能生巧。 2.3立即执行 不要“等一下”,要“马上”做。 “认真,快,坚守承诺” --------是超级执行力的精髓。 一.入职条件 管理培训之一储干入职 3.私事少 3.1工作是最重要的 不工作,就没有经济来源。 3.2身心要健康 身体健康是本钱,心理更要健康,还要有较大的 心理承受力。 3.3减少私人活动 公事与私事有冲突时,以公事为主。 一

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档