口才训练：第19天竞聘演讲技巧.doc

亲爱的朋友： 今天我们已经进入演讲学习的第十九天。现在要开始学习的是演讲的实践运用，在这个模 块，我主要要和您分享竞聘演讲技巧、演讲比赛技巧、获奖感言技巧、销售式演讲技巧、激励 团队演讲技巧、吸引人才演讲技巧六种实践运用的演讲技巧。 今天先分享竞职、竞聘、竞选演讲技巧，同样，这个模块我依然以万能公式的形式为您分 享。无论是竞职工作，还是竞聘职位，还是任何组织的竞选，都可以套用这套万能公式。 一、竞聘演讲公式 1、开场白：（1）问好；（2）感谢；（3）名字 2、内容： （1）为什么-----为什么参加这次竞选； （2）经历------过去有过哪些相关的工作经历； （3）经验------通过过去的经历获得了什么样的经验； （4）作用------这些经验对现在的工作有什么作用； （5）承诺------如果竞聘上，如何对待这份工作； 如果没有竞选上，如何对待这份工作。 3、结尾： （1）希望------希望XXXX给予机会； （2）感谢------最后感谢单位给予这次参加竞选的机会和支持。 二、举例： 各位领导、各位同事： 大家晚上好！ （问好） 当我平静地站在这挑战与机遇并存,成功与失败同在的讲台上时，内心不仅充满了舍我其 谁的信心，同时也做好了勇于拼搏，敢挑重担的准备。 这次能参与支行营业部营业经理岗位的竞聘，首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平 竞争的机会！（感谢） 我叫XXX,现年35岁，大专文化程度，助理会计师专业技术职称。(介绍姓名) 此次竞聘是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。拿破 仑说过：“不想当将军的士兵不是好士兵”。适逢这次难得的机会，我本着锻炼、提高的目的走 上讲台，展示自我，接受评判。（为什么竞选） 我1990年9月进xx县x行，先后在支行会计科、房地产信贷部、信贷科、xx分理处、xx 分理处工作，分别担任会计、信贷员、分理处副主任兼主办会计。（过去经历） 在经过十几年银行工作的锻炼和1999年至2001年在xx学院财会班的进修学习，以及从 2003年8月至今，在xx分理处和xx分理处任副主任兼主办会计的一年多时间里，使自己在业 务、柜面管理等方面都有了非常大的提高，使自己比其他的竞聘者更具优势，自己对能胜任营 业部营业经理这一岗位充满了自信，同时十几年的银行工作也使我深深地感到机遇和挑战并存， 成功与辛酸同在。（获得的经验） 我过去十几年的银行工作经历和经验，使我具备了胜任营业厅经理的能力。我有信心和能 力去管理好支行营业部的柜面业务操作和服务质量，为今后营业部的达标、升级打下更坚实的 基础。我相信：世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。“疾风知劲草”，我会在以后的摸 索中，面对困难，更加朝气蓬勃，更加主动地搞好工作，在工作实践中得到锻炼，经受考验。（过 去经历和经验的作用） 如果我竞聘成功，我的工作思路是： 第一，以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，提高自身素质。一方面加强政治理 论知识的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辨大是大非的能力。另一方面是加强业务知 识和业务技能的学习和更新，在工作实践中辩证地看待自己的长处和短处、扬长避短，团结协 作，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作。第二，以扎实的工作，锐意进取的精神，当好 会计科长和营业机构负责人的参谋和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注重在工作实践中摸索经验、探索路子，多请示汇报，多交心通气，当好 沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。第三，以吃苦耐劳，求实创新的态度，找准工作切入点。 老实地讲，在金融体制改革不断深化，银行业竞争日趋激烈的形势下，要保持我行各项业务的 稳步发展，将是一项长期而艰巨的任务。因此，我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其 重要手段，在创造良好的社会形象的同时，要求业务人员提高工作效率，尽量方便客户，让客 户能主动上门寻求服务。 如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是： 一个好的管理者除了对下属严格要求，严密制度，严守纪律的大胆管理，还应讲究领导的 艺术。我认为，要把客户当“上帝”，首先要把员工当“上帝”。因