中专学校寻找身边“最美教师”活动方案.docVIP

中专学校寻找身边“最美教师”活动方案 中专学校寻找身边“最美教师”活动方案提要：忠诚人民的教育事业，热爱本职工作，具有较高的理论水平和业务能力。教育思想端正，师德高尚，关心学生，教书育人 更多精品：总结 中专学校寻找身边“最美教师”活动方案 全体教职工： 按照上级“立德为先 育人为本”主题教育活动安排，为充分调动我校广大教师的工作积极性，鼓励教师积极投身教育工作、探索教育改革，表彰先进，促进教师队伍整体素质和教育质量的提高，结合我校工作实际，经研究决定在全体教职工中举行“寻找身边最美教师”评选活动。具体方案如下。 一、评选工作领导小组 组 长：Z 副组长：Z 魏建林 成员：z 二、评选范围与比例 1、评选范围：积极承担并认真完成我校各类工作任务的在岗教职员工、行政领导、教学管理服务人员、后勤人员。 2、评选比例：“最美教师”评选比例按年级部、行管教辅后勤在职人数进行，不超过各部总人数的10％（按四舍五入），特殊情况可以多报。 三、评选条件 1、忠诚人民的教育事业，热爱本职工作，具有较高的理论水平和业务能力。教育思想端正，师德高尚，关心学生，教书育人，具有全新的教育观念和创新意识，在校内起到榜样引领作用。 2、能认真圆满完成各项工作任务，成绩突出，顾全大局，服从工作安排，有团队互助和敬业奉献精神。 3、在学生、家长、学校、社会中名望高、贡献大，民意测评中认可率达到80%以上。 4、在学期量化考核积分中成绩突出者； 5、在学校其他各项考核中被评为优秀等次。 6、凡在本年度工作中出现下述情况之一者，取消评选申报资格。 （1）不服从本单位岗位安排安排者； （2）发生过教学、安全责任事故者； （3）病假、事假累计超过2周以上（含2周）者或有旷工行为者； （4）无故不参加学校组织的例会、教研活动者； 四、评选程序 1、各年级部、行政后勤以量化考核积分为主，以各环节、各部门考查推荐为辅，按比例上报人选。 2、各部门优推出来人选，在下周一“教育学习活动”会议上，公开各自的先进事迹，再由活动领导小组综合认定，择优评选出十名“学校最美教师”。 3、学校推选出来的10名“最美教师”，将在下学期开学仪式上，与年度优秀教师、班主任一并表彰。 五、本方案自公布之日起实施。 附：“最美教师”评选积分参考表 XX市第二中专 20**年6月 Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school moral education work must be with family education and community education closely together, to form a concerted pattern, and strive to create a good atmosphere for education, and to promote the all-round development of students, to establish a scientific moral education