体检业务员 职位说明书.docVIP

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体检业务员 职位说明书

职位说明书(第二版) 职位名称 体检中心业务员 职位编号 (暂不填) 职位等级 (暂不填) 所属部门 体检中心 直接上级 体检中心主任 薪资结构 (暂不填) 定 编 修订日期 批 准 人 (暂不填) 工作概要:体检业务拓展、市场营销、客户,提高市场份额体检后续协助作好信息收集和档案管理工作客户积极市场调研跟踪和维护客户,做好市场/客户的信息收集工作熟悉及相关具有思维,有能力努力提高市场份额; 具有解决问题的能力;责任心、事业心强。协助作好信息收集和档案管理工作 体检应收款项收缴工作完成率 体检场地安排及协调差错情况 4. 对上报订单(参检人数、参检项目)的准确性 工作联系: 1、对内:体检中心主任 2、对外:体检业务单位 工作条件: 1、工作场所:办公室, 体检业务单位 2、危险性:无 职业生涯规划: 生效时间: 审批: 在岗员工签认: 填写说明: 1、工作概要:即对本岗位所负责的核心工作内容进行的提炼和概括。 2、工作职责和优先级(ABC降序):按照所承担的岗位职责大小按照重要性进行降序排列,非常重要或耗时较多的职责列为A级,属于常规性的例行性的一般工作列为B级,其它临时性、耗时不多等工作列为C级。 任职资格 (1)基本要求:本岗位对年龄范围、性别和身体素质的基本要求。 (2)教育背景:本岗位对学历程度和所学专业等的要求。 (3)工作经验:本岗位对工作年限和相关岗位从业经验的要求。 (4)工作技能:本岗位对须掌握的专业技术、管理方法和工具、专业知识和须熟悉了解的相关知识或业务模块等的要求。 (5)个人素质:本岗位对个性、能力素质、心理承受能力等的基本要求。 4、工作要求:工作质量的考核标准,即各主要工作完成的及时性和工作质量标准。 5、工作责任:即根据所承担的岗位职责和工作权限,明确对各主要工作的质量承担直接责任还是次要责任。 6、关键绩效考核指标(KPI) ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

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