试论现代企业管理创新.pdfVIP

第4卷第36期 后|玉皇黯 201 4年12 月 试论现代企业管理创新 黄前碧 中铁四院集团广州设计院有限公司 摘 要: 在社会主义市场经济快速发展的今天， 企业的管理因此越来越受到重视。 而企业的管理创新是企业界人士所面临的一个重要课题。 只有不断地提高企业的经营管理理念，提高企业管理创新能力，才能采好的提高企业的管理水平。 本文通过论述企业管理创新的必妥性、管理创 新的方面、现代企业管理创新的现状和问题分析及管理创新的具体措施， 来对现代企业管理创新做了全面的探讨。 关键词: 企业管理; 创新; 问题分析; 措施 中图分类号 C29 文献标识码 A 前言: 家在经济发展过程中，都非常重视现代企业的发展。 而我国在 企业管理技术受信息技术的带动及冲击和而不断发生着变 进行企业发展过程中，也在不断开展现代企业的管理创新，但 化， 管理理念不断创新，管理-环境也日新月异。 理论、事物和 是所取得的成效与西方发达国家相比，却存在很大的差距，显 思想也在不断更新。 在这样特殊的背景下，我国企业管黯一定 得我国企业的管理-创新十分不足，是我国的企业在国际竞争中 要转变管理创新的思路及理念。 处于不利地位， 其主要是因为， -、企业管理创新的必要性 ( 1)国家对企业的监督力度不够，导致一些企业在管理创 I 、企业自身发展的需要。 企业管理要有一定的模式和方 新中的积极性不强， 不能够真正正视企业管理-创新的重要性。 法，但不论什么模式或什么方法，都不可能是一成不变的。 ( 2 ) 就是我国在经济快速发展过程中，存在一些漏洞，如 2、实现自我价值的需要。 企业管理创新是对成就的追求、 企业法人的结构不合理。 对自我价值实现的需要。 (3 )就是我国企业管理中的人事制度不够健全，还存在缺 陷，不能够很好全面挖掘人才。 在了解导致问题出现的原因 3、消费市场提出更高的要求。 由于知识经济和信息化的 不断发展，利用新技术的速度大大加快，产品的生命周期大大 后，我们在探讨企业管理创新中存在的问题。 8. 就是在创新管 缩短， 1m之消费者的消费水平不断提高，消费结构变化不断加 理中的思想观念问题。 即适应全球化经济、市场经济的思想意 快，这就要求企业不断地进行产品创新，开发出适应市场需求 识不强，企业发展中的忧患意识不强。 其重点表现在，一些工 的新产品。 作人员指重视企业一时的经济利益，其次，仍对传统的计划经 4、 市场竞争日益激烈。 企业为了在激烈的竞争中求生存 济抱有幻想，存在依赖，还认为企业应该包办一切，从内心、 谋发展，就要千方百计控制成本， 提高质量， 给加品种，扩 从思想上就抵触企业进行管理改革。 b 就是企业管理体制存在 大销售，这就要求企业创建新的组织结构，运用新的服务和 缺陷。 我们知道，我国一些比较大的企业都是从过去计划经济 销售模式， 采取新的管理策略和程序，使管理组织能够灵活 下的国有企业转变而来， 因此在管理体制中沿袭了不少计划经 应变。 济时代下的管理理念、方式和方法，并且在很长一段时间内 二、现代企业管理创新的现状和问题分析 不能够完全消除，因此这些就导致了我国现代企业在管理体 I 、我们