湖北发展绿色畜牧业变粪为肥而非污.pdfVIP

乡村视野 2017年第1期7 严管“自家人”禁防“灯下黑” 当说情者如果是同一战壕的“战 相关证人举证等。 门出台了《天长市纪检监察干部问 友”, 甚至是自己的上级、或是昔日 出现上述情形的 , 有关人员应一 题线索办理规程》, 在澄清底数的基 的老领导时 , 该咋办呢 ?今后 , 再遇 律填写《纪检监察干部说情干扰监督 础上 , 严格执纪审查。市纪委干部监 见这些情况 , 安徽省天长市的纪检监 执纪问责工作记录表》, 如实记录并 督室共受理纪检监察干部问题线索 9 察干部就不用再挠头皮了。日前 , 笔 向纪委的干部监督室报告。违反规定 件 , 办结 9 件 , 诫勉谈话 3 人 , 批评 者从天长市纪委获悉 , 该市年前出台 者 , 既要追究说情、干扰人员的纪律 教育 5 人 , 警示约谈 1 人。 《天长市纪检监察干部说情、干扰监 责任 , 又要倒查追究相关领导的责任。 据了解 , 该市还出台《天长市纪 督执纪问责工作记录和责任追究制度 为防止案件办理人员隐瞒“说情” 委监察局纪检监察干部约谈办法》, ( 试行 )》, 防止内部说情干扰 , 确保 等行为 , 天长市纪委还将监督执纪问 修订完善了《机关工作人员休假请假 公正严明执纪 , 使内部监督的篱笆越 责人员是否如实记录等情况 , 纳入纪 和考勤暂行规定》《纪检监察干部“十 扎越紧。 检监察干部党风廉洁考核体系 , 并强 不准”规定》等日常管理制度 , 同时 为“自己人”说情划“红线” 化结果运用。 加强对纪检监察干部八小时之外的监 纪检监察干部也是人 , 也有自己 “这一制度打出了‘说情干扰者 督 , 防止纪检监察干部权力滥用。 的社会关系 , 难免为人情所困。但己 止步’的‘警示牌’, 可以有效防止 “推动全面从严治党向纵深发 不正岂能正人 ?纪检监察工作的特殊 来自内外部的干扰 , 切实维护纪检监 展 , 纪委更要以身作则 , 把监督执纪 性要求纪检人更得守纪律、讲规矩 , 察机关监督执纪问责工作的公正性、 的权力关进制度的笼子。”天长市委 天长市纪委坚持从严监督“自己人”, 独立性和权威性。”天长市纪委副书 常委、市纪委书记汪明阳说 , 一系列 划出规矩“红线”。新出台的这一《制 记唐金龙说。 规章制度的出台 , 并得到规范执行 , 度》明确规定了纪检监察干部必须做 内部监督“触角”不断延伸 就是要破除“潜规则”、立“铁规矩”, 到“五不准”: 不准超越职责权限对 今年 , 天长市纪委按照 40% 的比 架“无影灯”、防“灯下黑”, 引导 举报、控告、申诉等来信来件提出倾 例分不同层级对全市纪检监察干部个 纪检监察干部牢固树立规矩意识 , 努 向性意见 ; 不准为监督执纪问责对象 人事项报告情况进行抽查核实 , 对 4 力打造一支忠诚、干净、担当的纪检 打招呼说情 ; 不准私下会见监督执纪 名核查结果与报告内容不一致的干部 队伍。 问责对象或其亲属等利害关系人 ; 不 提出了调查和处置意见。 准为监督执纪问责对象转递材料、打 去年以来 , 天长市对反映纪检监 宣金祥、刘若兰 探情况、通风报信 ; 不准干扰、影响 察干部问题线索进行“大起底”, 专 湖北发展绿色畜牧业变粪为肥而非污 政府工作报告中提出，加强农村面源污染治理，开 得到农业部充分肯定。“政府工作报告中提出，落实藏 展畜禽养殖污染综合整治。如何将