申请市内介聘及超额教师第二阶段介聘审查参考原则.doc

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申请市内介聘及超额教师第二阶段介聘审查参考原则

臺南市100年度公立國民小學暨幼稚園教師 申請市內介聘及超額教師第二階段介聘 審查參考原則 一、 申請資格: 審查參考注意事項 介聘分發要點六、(一)、3: 已進入不適任教師處理流程輔導期者,不計入超額教師人數 介聘補充說明三、(五): 有教師法第十四條第一項各款情事之一者。各款情事之一者:教師法第十四條第一項各款情事之一者。。。本縣教師在現職學校實際擔任教學滿四學期(服兵役、留職停薪進修、育嬰假等年資,不予採計),惟於現職學校服務滿二學期因結婚或生活不便,有具體事實,經服務學校同意者得申請介聘學校服務滿學期服務學校同意年資採計至月日之連續服務係指現職服務學校服務年資,留職停薪除服兵役外,不予採計;之連續服務特殊加分係指於現職服務學校實際擔任教學滿年,留職停薪因無實際任教事實,不予採計(服兵役亦不予採計)。.五.規定之進修、研習等.五.年月日至97年月31日之研習時數,採用研習卡,需加蓋「研習起迄日期之總時數條戳、總週數條戳及校長職名章」,未經學校初核通過者,不予採計並當場退件。 97年月日之研習時數教師研習護照系統線上研習時數,請校人事單位列印研習紀錄單,並加蓋「人事核章、校長核章以及學校關防」,無依規定辦理者,當場退件。 研習證書時數如有跨本次期限者,須檢附可採認時數之原始研習卡,無法檢附原始證明者,該時數不予採計。E學院、地方E學中心等數位學習、公務人員終身學習護照未取得主管教育行政機關核准文號者,亦不予採計。 2、先前連續因原服務學校裁併校超額或減班超額調出時之進修研習可合併採計,並以最近5年為限,需提出證明文件。 請檢附縣(市)府介聘函或在原校服務證明中註記因超額離職,始得採計 五、最近五年著作積分:最高十分。  (1)經本局評定有案之著作,依核給分數計分。  (2)著作積分,不得與獎懲積分重複採計。 臺南市○○區○○國民小學介聘同意書 茲同意本校教師 ,於100年度申請□市內□外縣市介聘,經查該師於99年8月1日到校服務至100年7月30止,服務屆滿2學期,惟因______________(請敘明原因), (099)人証字第0990000001號 姓名 吳oo 身分證統一編號 R2*******7 性別 男 出生年月日 民國65年01月01日 歷年所任工作 職稱 教師 教師兼導師 教師兼輔導組長 教師兼輔導主任 教師兼生活教育組長 敘薪範圍 本薪150-450 年功最高薪625-5 本薪150-450 年功最高薪625-5 本薪150-450 年功最高薪625-5 本薪150-450 年功最高薪625-5 本薪150-450 年功最高薪625-5 任職日期 90年08月01日 91年08月01日 92年08月01日 93年02月01日 94年08月01日 卸職日期 91年08月01日 92年08月01日 93年02月01日 94年08月01日 卸職原因 改聘 改聘 改聘 改聘 現仍在職 俸階或 薪額 備註 導師1年 輔導組長1年 輔導主任1年 生活教育組長5年 上表所列各項均經查明屬實,特予證明。   上給   吳oo 君收執 中華民國100年5月1日 附件3 檔 號: 保存年限: 臺南縣(市)立○○國民中學 令 000 臺南縣○○市○○路○○號 受文者:吳○○ 發文日期:中華民國97年03月03日 發文字號:○○○字第0970123123號 速別:普通 密等及解密條件或保存期限: 附件: 主旨:核定○○○1員獎懲如下: 吳○○(R1*******9) 現職:臺南縣立○○國民中學(123456789A),教師(1234) 兼○○處○○主任。 獎懲:嘉獎一次。 獎懲事由:協辦本縣97年度第2學期公私立中小學校長 行政會議,認真負責,圓滿達成任務。 法令依據:本府所屬各級學校教職員獎懲案件處理要點 第7點第2項規定。 說明:依據臺南縣(市)政府97年02月20日府教學字第0970456456 號函辦理。 正本:○○○ 副本:○○○○、○○○○ 校 長 ○○○ 附件4 委 託 書    立委託書人       因另有要事待辦,確實無法親自參加臺南市100年度國中小超額及內介聘 附註:請受委託人攜帶本人及委託人雙方之國民身分證正本驗明身分。 學 校 關 防 裝 訂 線 請蓋學校關防

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