社会主义核心观讲座.pptVIP

第二句话，学习国学 　　中国传统文化博大精深，学习和掌握其中的各种思想精华，对树立正确世界观、人生观、价值观很有益处——中央党校建校80周年 　　《弟子规》1080个字，本是童蒙养正宝典。看似是一本不显眼的小书，实际上里面蕴含着做人做事做学问的大智慧——领导干部读读《弟子规》。 　　讲清楚中华文化积淀着中华民族最深沉的精神追求，是中华民族生生不息、发展壮大的丰厚滋养；讲清楚中华优秀传统文化是中华民族的突出优势，是我们最深厚的文化软实力；讲清楚中国特色社会主义植根于中华文化沃土、反映中国人民意愿、适应中国和时代发展进步要求，有着深厚历史渊源和广泛现实基础——2013年8月，全国宣传思想工作会议。 　　 “不忘本来才能开辟未来，善于继承才能更好创新。”中华传统文化是我们民族的“根”和“魂”。——2013年11月山东 什么是国学？包涵哪些内容？ 　　“国学”是指以儒学为主体的中华传统文化与学术。主要包括哲学、史学、宗教学、文学、礼俗学、考据学、伦理学、版本学等，其中以儒家哲学为主流。 　　以仁、义、礼、智、信为基，以忠、德、宽、恕、勇为栋，以孝、廉、俭、敏为梁，和合、中庸、教化、六艺为檩，以《诗》、《书》、《礼》、《乐》、《春秋》为椽，以畏天命、明天理、敬天道为脊，高耸起中华民族最初的人文精神大厦。 第三句话，关注心理 。 　　人的道德水准=心理品质+行为素质。 　　人的心理、心态、心境，直接影响对思想理念、新生事物的认知的愿望和程度。培育和践行社会主义核心价值观，必须做好心理疏导和人文关怀的工作。 心理健康十条标准 ①在自己所处的环境中有充分的安全感； ②充分了解自己，并对自己的能力作出适当的的估价； ③生活的目标切合实际；④与现实的环境保持接触； ⑤能保持人格的完整与和谐；⑥具有从经验中学习的能力； ⑦能保持良好的人际关系：⑧适度的情绪表达与控制； ⑨在不违背社会规范的条件下，对个人的基本需要作出恰当的满足； ⑩在不违背社会规范的条件下，能做出有限的个性发挥。 普遍存在的十种不良心理 焦虑 、浮躁、抑郁、狭隘、嫉妒 冷漠、强迫 、倦怠、敏感、偏激 把职工心理和谐作为职工全面发展的新支点； 把社会主义核心价值的元素观融入职工发展需求之中； 把职工实现个人自身价值观与企业实现价值有机结合。 培育职工的阳光心态： 一是追逐阳光； 二是自知自明； 三是有容乃大； 四是乐善好施； 五是活在当下。 “德”为本、“仁”为先、“诚”待人、“信”行事、“心”换心、“技”服人，带着阳光心态，创造阳光生活，走向阳光未来！ 第四句话，创新务实。 当代中国宣传教育工作的新常态——创新、为民、务实 1、“创新” 创新的转迹：“0+1”（从无到有）—“1+99”（从有到 优）—“100+1”（从优到更优，到超越） 创新的方向 理念创新——“互联网、差异性、综合性、复杂性、微媒体”等思维。 方法创新——创新互动、交流、推进的新模式，以人物讲解大道理；小活动营造大氛围 ；小阵地解决大问题；小奖励传递正能量等。 阵地创新——“新兴媒体中心”、“职工意见领袖”、“搭建成长平台”、“适时形势教育”等。 “为民”的理念——以职工为本。 “为民”的要求——职工的口碑是检验工作的最终标准。 “为民”的目的——企业全面发展、职工全面进步。 ２、“为民” ３、“务实” “务实”的含义——知真情、求真知、讲真话、用真心；出实招、用实劲、办实事、要实效。 “务实”的途径——以小见大，以少积多，以实对实，寓教于乐等等，去形式化、任务化、表面化、非生活化、力戒“假、大、空、虚、飘、花 ”，防止“走过场”，一抓到底。 “务实”的能力——⑴思考上的理论力；⑵调研上的综合力；⑶谋事上的策划力；⑷操作上的协调力；⑸推进上的抓实力；⑹人格上的亲和力。 第五句话，奋发作为 踢好一场足球，有三关键：排兵布阵、技战素养、精神状态。 干好一项工作，有三到位：目标、方法、行动。 往往，怀着“激情”，奋力“前行”，不懈“拚搏”，比什么都重要！ 人是要点精神的！ 精神状态主要是受理想理想信念、价值取向、行为方式、意志品质、情绪、气质风貌所支配的。 精神状态主要有“三看”： 一是看信念，二是看取向，三是看状态。 良好的精神状态，要做到三“有”： 一是要有“忠于信仰、忠于事业”的坚定信念， 二是要有“投身岗位、享受工作”的价值取向， 三是要有“创争佳绩、实现价值”的饱满激情。 培育和践行社会主义核心价值观是凝魂聚气、固本强基的基础工程 ◆“凝魂”——“信仰、信念和信心”，集中表现为中国特色社会 主义的“道路自信、理论自信和制度自信”； “聚气”——“中