评析一份指示性通知.pdfVIP

f旦士立f固 口朱丽丽 通知是知照性公文， 关于做好处科级干部调整后 具体交接程序按照 《处 工作交接的通知 级干部工作支接暂行规定》 适用于发布、 传达要求下级 ~院级党组织，各部门、各单位: (x 发 (xxxx) xx 号) 机关执行和有关单位周知或 处科级干部的选拔任用 执行。 者执行的事项。 张文英在 和调整交流工作已基本结束。 四、相关要求 俯编应用文写作教码 一书 为确保干部调整后各项工作 1 、开学后一周内，各单 中指出，通知具有知照性、 和固定资产的有序交接，现 位统一将签字审核后的《工 广泛性和实效性的特点，可 对支接相关事宜通知如下: 作交接单》 支组织部备案; 分为批转、 转发、颁发性通 一、交接对象 2、根据学校 《科级干部 知，指示性通知，会议通知 工作单位发生变动的处 任期考核和选拔任用工作实 三类。 通知包括标题、主送 科级干部。 施方案) (x 发 (xxxx) 机关、 正文、落款四部分。 二、交接时间 xx 号)规定，本次科级干 通知的标题主要由发文机关、 元月 31 日前完成工作交 部调整中，未带满一届 (4 事由和文种三部分组成; 主 接，开学初一周内完成固定 年)学生的编导员，转岗后 资产交接工作。 须继续4萨克本届学生;其他 送机关，是承办通知的单位 三、支接程序 转向的辅导员，在学院永安 名称;正文， 一般要写清发 调整人员填写 《干部工 排好接佳人员之前，须继续 布通知的目的、 意义以及具 作支接单》 一式三份，交原 做好辅导员工作。 体要求和做法;落款主要分 任单位主要负责人签字认可