煤炭开采业绩效状况调查与价值管理研究详解.pdfVIP

全国中文核心期刊 财会月刊 · 煤炭开采业绩效状况调查与价值管理研究 李志学，王小林 西安石油大学油气资源管理研究中心，西安 7 10065） 摘要】 26 家上市公司为研究对象，依托20 10 ~ 20 13年各年年报，运用经济增加值率（EVAR ）和综合绩效 法，调查了所有样本公司四年的绩效状 ，并分 对结果进行了排序。然后，结合净资产收益率的排序， 20 13年 为准，对三种排序进行了关联度分析。结果表明：基于综合绩效法的绩效排序与EVAR 的排序更相关，得到EVAR 才是煤炭开采业进行绩效评价与价值管理的科学方法。最后，本文给出了煤炭开采业提高经济增加值率（EVAR ）的 建议。 关键词】煤炭开采业；经济增加值（EVA ）；价值管理 近两年煤炭开采业的发展状况令人担忧，从20 12年 EVA 指标来衡量上市公司的业绩是可行的。汤昕媛、闫晶 开始，煤炭行业景气度持续下降，亏损面由20 12年的20% 晶（20 14）等证实，利用EVA 可以弥补传统的财务指标的 增长到2013 年的25%。20 13 年规模以上煤炭企业的收入 缺陷与不足。 比20 12 年下降 2.6% ，利润总额同比降低 1 202 亿元，下 窦洁（20 12）提出，EVA 价值管理体系的引入，可使经 降 33.7%。20 14年以来，煤炭行业继续下行，1 ~ 8 月，全行 营者的利益与股东利益趋为一致，有利于企业进行业绩 业利润同比降低46%。主要原因是，近几年我 内煤炭 评估、开展有效激励，以期实现企业价值最大化。 需求迅速下降、价格下滑，又加之开采成本不断上升，导 George Athanassakos （2007）通过分析得出：股票市场 致煤炭行业经济效益开始出现下滑，因此研究我 煤炭 绩效更好的公司，其使用EVA 的可能性较高。Al Ehrba 企业的经营状况具有重要的现实意义。煤炭开采业的上 （1999）认为，没有什么方法像EVA 这样，会给公司提供一 市公司绩效状况影响着煤炭产业的持续稳定发展，且煤 个更准确地衡量创造价值的方法。 炭在我 目前和未来的能源结构中占有重要的地位。因 尽管，目前我 煤炭企业绩效 核指标不能充分体 此，对煤炭开采业进行绩效状况的调查与价值管理研究 现行业特征、标准也不统一、与国际标准也不接轨。但是 也有重大战略意义。 当前，对煤炭企业经营业绩评价的相关研究已渐渐成熟， 、煤炭开采业绩效评价的国内 研究现状 所采用的方法主要有财务学方法如EVA 方法、综合评价 张青、王全生等（2002）采用人工神经网络（缩写 方法（包括 财务指标等多方面）和因子分析法几类。 “ANN”）模型，建立了基于ANN 煤矿企业经营绩效综合 通过对研究现状的对比分析，多数学者认为，对煤炭 评价与排序分析模型。 开采业来说，经济增加值（EVA ）是一种较好的绩效评价 经济增加值（EVA ）具有可操作性强、灵活性好的优 方法。 势，许多企业都运用它进行企业的绩效管理。煤炭企业也 二、研究对象与研究方法 不例外，其更需要顺应趋势，改变传统绩效管理办法。 本文依据2014 年4 月1 日中 证监会公布20 14年一 冯丽霞（2002）认为，我国的煤炭上市企业业绩评价 季度上市公司行业分类结果，整理之后选择出了煤炭开 系统多年来主要是以盈利能力指标为主，以其他经营增 采业中的27家上市公司，并剔除了陕西煤业（601225）。 长能力、偿债能力等指标为辅开展评价的。 在数据处理过程中，首先计算了26 家样本上市公司 Raj an 以美 煤炭行业上市公司为样本，研究得出 的经济增加值（EVA ）、经济增加值率