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企业基层党组织有效发挥职责作用策略 　　【摘要】基层党组织在党的思想政治工作中发挥着重大的作用，随着经济的不断发展，党的基层组织在企业中发展起来，在新形势下，基层党组织在企业的发展中发挥重要的作用。本文主要从企业基层党组织的作用开始论述，研究如何让企业基层党组织发挥有效的职责作用 【关键词】基层党组织；思想政治；职责作用 新世纪随着市场经济的发展，企业不再是传统的营销，经营模式发生了很大变化，而基层党组织也有了很大的变化。并且党的十八大已经明确提出了要加强企业基层党组织的职责作用，积极开展党组织的先进性教育，促进企业的健康发展。本文主要探讨在当前的社会下，企业的基层党组织如何更好地开展思想政治工作，履行好基层党组织的职责 一、企业基层党组织的职责作用 （一）将思想政治工作的作用发挥到最大。要想将思想政治工作的作用发挥到最大，最根本也是基本的办法就是持之以恒，将党的思想潜移默化到每个人的心中。只有这样才可以调动员工的思想积极性，将布置的任务完成得更好，达成思想政治工作服务于企业发展的目的 （二）可以创造良好的思想政治工作环境提高企业领导思想政治水平。要想将领导班子的素质提高，就要提高思想政治素质的自觉性，物质文明和精神文明两手抓，在抓生产建设的同时也要抓思想政治建设，将群众的积极性调动和保护起来 （三）可以凝聚企业的向心力凝聚力。一个民心散乱的企业一定不会有长久的发展，争先创优的积极性不高也不会再有更好的发展，基层党组织帮助企业恢复凝聚力，维护员工的自身利益，锻炼员工爱岗敬业、恪尽职守和公平竞争的环境，促进企业持久稳定地发展 二、如何发挥企业基层?h组织的职责作用 （一）领导班子要树立良好的带头作用。要想将基层职责发挥好就要注重带头作用的发挥，基层组织的地位是比较特殊的，它是沟通上下级的渠道，将上级的信息传递给群众，将群众的需求反映给上级。领导要完善提高自身的形象，建设良好的自身作风，坚定信念，能够经受住党的考验 （二）将工作内容具体化，有针对性地开展，提高基层党组织的整体素质。将本公司的发展与思想政治的建设联系在一起，在生产工作的完成的基础上及时宣传新思想，提倡奉献精神和奋斗精神。鼓励员工积极主动地寻找问题并且解决问题，让基层干部和员工严格维护党的工作责任，为了促进企业的进步发展不懈努力 （三）将平时工作环境中的问题总结出来，及时寻求解决方法并且预防。在预测问题的同时要注重实际，不要盲目地预测问题，根据当前的形势，树立超前的意识，在稳定的同时积极向前发展 （四）将灵活性掌握彻底是做好工作的重要方法。基层党组织在完成党的工作的同时要注意把握好尺度和分寸，将灵活性掌握好，该严肃就严肃该宽松就宽松，才能有良好的工作环境，不仅要批评错误的做法，对正确的行为要注意表扬，对需要帮助的要伸出援助之手，多肯定别人的成绩，经常开展有利于思想政治工作的活动，有利于凝聚团结力，将基层党组织的形象更深入人心 （五）领导班子也要去了解自己的职工，有“人情味”。一个好的领导不一定是经常关心职工，但是在职工的心中一定是温暖激励人的，领导不会刻意在职工面前摆架子，但是一定会为自己的职工考虑，真情呵护，温柔关心自己的员工。基层党组织一定要记住“员工无小事”，将员工视为自己的家人。这样企业的内部才会形成一股力量，才会有积极向上的动力和奋发向上的文化氛围 （六）加强基层党组织的制度教育。从党的建立开始至今，党对党组织的制度方面进行了积极的探索，从来没有停止过，也因此建立了具有纪律化、制度化和规范化的制度，只有这样才会确保基层党组织发挥自己的职责作用 （七）加强企业基层党组织的队伍建设。一个好的组织就要有好的队伍，一定要充分体现出党的“三个代表”的重要思想，也要注重对队伍人员的培训，积极加强对队伍的选拔，选拔队伍中优秀的人才不仅可以鼓励员工，还可以提高整个队伍的精神面貌 （八）提高基层党组织的职责作用就要改变工作作风。要将传统的行政命令转变成教育引导，将基层党组织领导的直接干预转变成依法行政管理，注重提升服务质量，将一般号召转化成典型示范 三、目前发挥企业基层党组织基层作用的阻力 （一）个别党组织的成员觉悟不高。有的党组织成员存在惰性思想，在新问题和新的思想发生之后不愿意去解决，反而有了怯意，不积极将党组织的重要思想以及最新的信息传递下去，对党的政策不贯彻，对党的任务不完成，存在被动主义，这样的人是会拖累党组织前进的后腿的 （二）党组织的成员都是具有较高觉悟的人，但是由于周围环境的差异可能会造成一定的特殊性。企业党组织成员一般学历不够高，觉悟不够高，对党的工作积极性不高，企业的党员数量和比例也比较少，这样参加党的活动的积极性就会不高，而且在抓党建团的工作任务时，很多的职务都是兼职，大大影