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科技管理研究
2013 年第 12 期 2013 No.12
Science and Techno1ogy Management Research
doi: 10. 3969/j. issn. 1α)() -7695. 2013. 12.038
高新技术企业协同知识创新绩效影响因素实证研究
杜宝苍1 ,李朝明2
(1.河北金融学院管理系,河北保定 071051 ;
2. 华侨大学工商管理学院,福建泉州 362021)
摘要:以国内 15 家高新技术企业为研究对象,对企业协同知识创新绩效的影响因素进行了实证研究。通过相关
分析和回归分析,研究结果表明,关系强度、利益分配、领导行为、团队结构、激励策咯、知识共享、知识创
造和技术支持等8 个因素均通过验证。并在实证研究的基础上,提出高新技术企业开展协同知识创新活动的建
议。
关键词:高新技术企业;协同知识创新绩效;影响因素;实证研究;建议
中图分类号:白70; F276.44 文献标识码:A 文章编号:H削-7695 (2013) 12-0172-05
Empirical Study on Inf1uencing Factors of Perlormances of CoUaborative
Knowledge Innovation of IDgh - tech Enterprise
DU Baocang 1 , LI Chaoming2
(1. Department of Management , Hebei Finance University , Baoding 0710日, China;
2. Sch∞,1 of Business Administration , Huaqiao Univers町, Quanzhou 362021 , China)
Abstract: Empirical study on the influencing factors of the pedonnances of collaborative knowledge innovation of high 一
tech ente叩rise was carried out , taking 15 high - tech enterprises in China as the research object. By the analysis of corre1a-
tion and regr臼sion , the results of study showed 由at 8 facω囚, such as strength of relationship , distribution of benefi钮,
1eadership behavior , team structure , incentive strategies , know1edge shari吨, and technical support , had passed the verifi-
cation. And the proposals of the activities of collaborative know1edge innovation of high - tech enterprise were proposed
based on the empirical study.
Key words: high - tech en
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