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高职院校图书馆勤工助学管理工作探究 　　摘要：大学图书馆为贫困学提供生勤工俭学岗位助其完成学业的做法由来已久，勤工助学者通过图书馆提供的工作岗位，不但获得了经济补贴，也获得了丰厚的理论与社会实践经验。本文通过分析勤工助学的意义以及现实存在的问题，进而提出推动勤工助学健康发展的建议 关键词：高职院校图书馆 勤工助学 管理 研究 中图分类号：G258.6 文献标识码：A 文章编号：1009-5349（2017）07-0085-01 一、高职院校图书馆开展勤工助学的意义 （一）有利于图书馆与读者的沟通 图书馆的勤工助学是一种读者参与图书馆业务与管理的行为，勤工助学者在图书管理岗位上扮演读者和管理员的双重身份，是图书馆和读者之间沟通的桥梁和纽带，更是图书馆与广大师生读者的推介宣传员。他们不但将图书馆的工作难度、工作性质传递给读者，更能将学生和教师对图书馆教育教学的需求信息反馈给图书馆决策管理者。实践证明，勤工助学者通过带动同学和同龄群体，引导了读者对图书典藏的使用，加强和改进了图书馆工作人员的工作作风，密切了图书馆与读者的沟通 （二）有利于提高图书馆工作人员综合素质的提升 高校图书馆工作人员在专业知识领域、图书管理领域都有作为一名师者所具备的尊严和威望。他们通过熟练的现代化图书管理手段和不断更新的知识引领并服务广大师生读者。而图书馆勤工助学者用自身的工