促销员培训高级经理岗位职责.docxVIP

培训高级经理岗位名称培训高级经理岗位编号所属部门市场中心终端管理部岗位定编直接上级终端管理经理所在职系直接下级(无)岗位价值系数本职概述：负责公司全国营销培训整体规划、培训管理，并通过实施培训为公司销售目标达成提供有效的支持职责一职责表述：组织拟定营销培训管理相关制度与业务流程权重工作内容制定公司整体月度、季度、年度销售培训计划20%结合公司实际，组织拟定与营销培训等相关的管理制度与业务流程职责二职责表述：负责编制公司营销培训教材并组织培训工作的开展权重工作内容协调与配置部门资源，有效开展营销培训的管理工作50%组织编写、修订和完善相应的培训教材，并监督检查根据公司计划，组织定期制作产品培训光盘、video，并提供专业指导组织月度、季度、年度销售培训计划的落实配合市场活动，提供非常规培训支持组织重要新品上市前的特殊讲座与培训组织店铺巡访，及时了解现场动态，及部门内员工表现拟定培训部年度费用预算，并上报组织解决营销培训中出现的问题职责三职责表述：完成领导交办的其他工作权重工作内容完成领导交办的其他工作10%任职资格：教育水平本科及以上学历专业管理、美容、教育或相关专业工作经验10年以上工作经验能力要求具有较强的计划、组织、领导、沟通、执行及监督控制能力；具备良好的职业道德知识要求了解与本行业有关的经营、管理和技术知识，了解行业管理现状和发展趋势；熟悉团队塑造、企业管理与公共关系等有关知识；具有专业美容师资格备注：