制度汇编1 投稿:罗镋镌.docVIP

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制度汇编1 投稿:罗镋镌 广元市元坝区通达自来水有限责任公司 细家岩净水厂 管 理 规 定 二〇〇九年五月 安全生产管理制度 为加强安全生产监督、管理,防止和减少城区供水各环节安 全事故,保障水厂生产工作安全、有序开展,发挥人员、工艺设备最佳配臵功能,提高员工安全意识和服务质量,推动企业健康发展,特制定本制度。 一、安全生产管理坚持安全第一,预防为主的方针。 二、公司经理全面负责本单位的安全生产工作。各科室负责人对本科室具体安全生产工作负责,及时建立、完善各项具体安全生产保障措施及设施。工会对公司的安全生产保障措施落实情况负有监督义务,并提出意见。 三、员工必须认真履行岗位职责,遵守安全操作规程,严谨擅离职守。损坏或丢失公司财务的谁损谁负责。 四、生产厂区设臵安全警示标志,大门平时上锁,非工作人员严禁入内。 五、制水人员必须按规定的工艺程序操作,勤观察、勤巡视、勤检测、勤调节,严禁不合格水质进入用户。水质管理坚持企业自测、行业检测、行政监督相结合的原则。 六、制水人员应执证上岗,穿戴规范,不穿高跟鞋,工作时至少2人同行。 七、制水人员每年一次健康检查,杜绝“五病”影响供水生产。 八、加强管网巡视,及时发现、处理管网、水表各环节的跑冒滴漏现象,确保管网输水畅通,制止非法用水。 九、安装维修人员加强安全防范,施工时佩戴安全帽、上岗 证等服务标志,穿着整齐,严禁酒后施工,违章作业。 十、收费人员应及时催收费用,确保企业内部资金正常周转。 十一、保守商业秘密,遵守财经纪律。 十二、科室人员,下班时,必须锁好抽屉、文件柜和门窗, 关好水、点,防止意外事故发生。 十三、违反本制度规定,公司将按照或参照有关制度规定对直接责任人从重处理。情节严重的,将追究科室负责人连带责任。 十四、各岗位设年度安全奖,发生重大安全责任事故的,公司取消直接责任年度安全奖金。 细家岩净水厂安全管理规定 为全面落实细家岩净水厂安全保卫措施,保障人员生命和 财产安全,防止饮水安全事故发生,公司根据《安全生产管理制度》、特作如下规定: 一、外来人员未经公司许可禁止入内。可疑人员在水厂外围逗留,值班人员应予以警惕,并立即向公司报告。 二、监控设备保持24小时不间断运行。 三、大门平时上锁,门口放臵禁示标志。 四、净水工艺水池清洗,事前必须放臵救生圈,身穿救生衣。 五、清洗工具掉入水池应立即打捞出水。 六、严格燃气、盐酸等易燃、易爆、危化物品的使用管理,随时观察储装及使用设备是否完好,确保无泄漏。 七、燃气、盐酸所在室内应保持通风。 八、值班人员在生产区域巡视、手动生产操作、打扫卫生等,同行人员至少2人。 九、电器设备操作,必须严格遵守规程。 十、定期对配水井、斜管沉淀池、滤池清洗排淤。 十一、厂区内禁止吸烟、吐痰、乱扔垃圾、饲养畜禽、编织衣物 等,禁止在生产工艺运行状态下从事与工作无关的活动,如:看电视、玩牌。 十二、值班人员必须佩证上岗、装束穿戴规范。 十三、各班组必须足量采购宵夜食品,在夜间值班时食用补充体能。 十四、夜间值守人员在早餐后应立即补休,截止时间为当日15时。 十五、制水人员与泵房的值班人员应保持通讯畅通。 十六、生产业务科、办公室不定期检查安全生产执行情况,对措施落实不到位、工作标准执行不严格的进行处理。 十七、当班人员厂区卫生保持差,地面有纸屑经济处理20.00元/人,有烟头处理50.00元/人,有口痰处理80.00元/人。 十八、制水人员未佩戴上岗证或有穿高跟鞋、拖鞋、睡衣等不雅行为的,一次处理20.00元,两次或两次以上的加倍处理。 十九、夜间职守人员未按规定补充食物的,给予小组当月夜宵补助同等金额的处理。 二十、夜间值班人员未按时补休的按事假一天处理。 二十一、在生产运行期间从事与工作无关的活动,给予当事人经济处理100.00元/人,并扣发当月岗位工资。 二十二、因违反安全操作规程,造成安全责任事故的,给予当事人100.00元以上500.00以下的经济处理,并扣发小组当年安全 奖金。 二十三、因失职造成不合格水质进入用户,给予当班人员经济处理150.00元/人,扣发当月岗位工资,并予以通报。 取水泵房安全生产管理制度 一、泵房应符合防火、防爆、防雷、防静电的规定要求。 二、严禁烟火,不得带入火种,不得存放易燃易爆物。可以存放少量润滑油,但不得存放汽油、煤油等。 三、进入泵房人员着装应符合安全规定。 四、泵房内外应放臵足够的消防器材,保证齐全完好。 五、设备要定期检修,保证完好,发现泄漏应及时排除,严禁冒险违章作业。 六、泵房通风设备必须完好,车间易燃气体浓度应在爆炸下限的40%以下,超过时应停止作业。 七、严格遵守安全操作规程按规定进行操作,运行中经常检查,认真填写运行记录。 八、运行前、后都应维护、检查设备、管线、阀门,清扫室内外,保持电机

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