另类隐婚-明明未婚称已婚.doc

另类隐婚:明明未婚称已婚隐婚，通常我们的理解是已婚女性为了工作而隐瞒自己婚姻的事实;而她为什么隐瞒未婚身份，称自己已婚呢？ 西岚28岁行政经理 深圳是一个人才济济的城市，当然人才的流动性也非常大。而我来了2年，换了4个公司。转眼25岁的年纪了，渴望能有份安定的工作，稳定的收入，在这个城市落下根来。于是我决定用尽力气奋力一跳。 这是深圳数一数二的技术企业，学中文的我能胜任的职位很少。笔试就淘汰了一大部分人，参加面试的只有5个人，而我能从中脱颖而出最大的原因就是已婚。做足了功课才能取胜，在此之前担任该企业行政经理的有3个年轻女性，一个是因为嫁到国外，突然辞职；一个是与企业某已婚高层发生暧昧关系而开除；一个是怀孕后请了产假。所以，当我告诉主考官，我已为人妻，已为人母，期望安定地生活，所以一定会更踏实地工作时，主考官露出了满意地笑容。 其实我并没有结婚，甚至连男友都没有。我当时的想法很简单，以后遇到那么一个人，悄悄地结婚，暂时不要孩子，就神不知鬼不觉了。 可是，在深圳这个繁忙的城市，谈情似乎成了奢侈品，尤其是我这种打上已婚标签的女性。我陷入了一个奇怪的圈子，未婚的年轻同事聚会玩乐很自然地把我排除在外，而真正已婚的人因为有家庭的牵挂，下了班就往家里奔，而我成了独行侠。所以我把更多的精力都放在了工作上，经常是最晚离开办公室的那个。领导对我赞赏有嘉，频频把我树为学习标兵，我的年终奖金总比别人更厚实一些。可是我却并不开心，一个人逛街，一个人吃饭，一个人看电影的日子里，寂寞开始吞噬我的心，我越来越渴望有一个温暖的怀抱。 这时一个人走进我的心，那是在由我带队组织企业单身青年去参加深圳妇联举办的一次大型相亲会上，技术部科研主管王诚引起了我的注意，我悄悄地查了一下他的资料，他出生在一个教师家庭，各方面条件都不错，由于整天泡在实验室里，很少接触女性，现今还没有女友。遇到这样的黄金单身汉，我决定主动出击。终于在我的热情攻势下，他主动约我吃饭了。可是就在我精心打扮盛装出席的那晚，王诚竟然称呼我为“大姐”，并直接告诉我说，希望我今后自重，同他保持距离。 从此，我开始封闭自己，甚至有了异性恐惧，我害怕他们中的谁某一天会对我说同样的话，可是在内心深处，我仍渴望异性的温暖。我该怎么办？ 《幸福》心理辅导： 西岚患有社交恐惧症，病因就是因为“隐婚”而导致的。是否结婚只是用人单位参考的一方面，个人能力才是最重要的。西岚的当务之急就是向领导和同事澄清自己“隐婚”的事实，请求得到领导的原谅和同事的理解。按西岚的工作业绩，企业领导通常是不会放过一个有能力的人。而没有“隐婚”束缚的西岚自然无药自愈。 《幸福》帮你进行职场分析： 在以往的招聘中，年轻未婚的女性非常受欢迎，可是随着时代的发展，企业开始偏爱已婚的女性。女性，由于其生理及心理方面的特征，一般必须要经历一个结婚和繁衍下一代的过程，这个过程对女性而言无疑是深刻。女性的这种变化同样体现在职场上。 一个结了婚的女性，因其已经负担起家庭的责任，特别是有了下一代，需要经过生产和创造来提高下一代的精神和物质水平，因此不论从生理上或者心理上都要比未婚时成熟许多。婚后的人做事往往会比婚前要谨慎，更有责任感、稳定、懂得珍惜。具体表现在工作上，就是工作态度踏实、细致、稳重，不容易出现感觉一不如意就频频跳槽的现象。完美的婚姻还会给女性带来身心的愉快，将会以更好的心理状态来投入工作。婚后的女性往往比婚前更适合从事一些管理性的工作，如财务主管、会计、技术支持工程师、培训工作者、行政经理、人力资源部主管等。她们以稳重、谨慎的工作态度，为一些企业所重用。 而未婚女性也以其灵活、创新、学习能力强等特点在职场也有较大的优势，特别像在市场公关、电子商务、网络编辑等一些新兴的挑战性比较强的行业和部门。未婚女性不会受家庭的负累，可随心所欲地安排时间，给自己充电，拓展自己的知识面，能把更多的时间和精力投入到工作中去，这是她们较之已婚女性的优势。 只要正确定位，分析自己的优劣，无论已婚女性还是未婚女性都能在社会中找到自己合适的位置，而无需“隐婚”。 1