幼儿园中长期发展规划1.doc

幼儿园中长期发展规划 一、发展规划： （一）长远发展规划 2013-2015年 1.办园水平综合评估达到等级标准；幼儿园常规管理再上一个台阶。 2.培养出1名教坛新秀，1名教学能手，1名幼教学科带头人。 3.完成新园整体文化环境创设，具有人文化地域特点的氛围目标。 4.培养一支具有创新、奉献、进取意识的教工团队，进一步提高幼儿园办园质量，扩大社会美誉度。 5.达到市级一类园标准，力争向省级一类园靠近。 （二）近期发展规划 在继续完善办园条件的同时狠抓软件建设，加强内涵建设，不断提高幼儿园保教质量和办学声誉。 （三）年度目标要求： 1.加强目标与制度管理，园务管理有序化。 2.加强师资队伍建设，教师发展平衡化。 3.扎实推进课程改革，一日活动整合化。 4.着力建设平安校园，安全工作细致化。 5.加强教育信息化建设，推动我园的持续发展。 二、操作策略与措施： （一）教师队伍建设措施： 1.加强教师师德师风建设，把师德师风建设作为思想政治工作的重要内容。培养教师热爱党，热爱社会主义祖国、热爱幼儿教育事业；提高教师的思想政治素质，树立正确的人生观，教书育人，为人师表，敬业爱生，献身祖国的教育事业。 2.加强师资队伍建设投入，用于教师的进修、学习、学术活动、人才引进以及教研、科研经费、奖励等开支。 3.加强教师队伍结构的调整。努力创造条件，鼓励教师参加进修、学