有效实施内部会计监督具体策略探究.docVIP

有效实施内部会计监督具体策略探究中图分类号：F230 文献标识：A 文章编号：1009-4202（2012）08-000-01 摘 要 内部会计监督有效的实施对于企业或者单位的发展来说具有重要的意义和影响，所以如何能有效的实施内部会计监督制度是值得我们研究的课题。本文针对有效实施内部会计监督的具体策略进行分析和讨论。 关键词 内部会计监督 有效实施 策略 分析和讨论 无论是针对任何企业或者单位来说，良好的内部会计监督制度对于企业或者单位的发展来说都能起到积极的推动作用，但是目前很多企业和单位的内部监督在实施上存在很多弊端和漏洞，本文针对影响内部会计监督实施的因素进行分析，并提出几点不成熟的建议。 一、影响内部会计监督实施的因素 （一）会计人员本身素质较低 目前很多企业或者单位都会存在会计人员素质较低、监督力度不够，甚至还存在部分人员法制观念低、缺少应有的职业道德等现象。认为在日常工作中，只要领导签字，出了任何的过错都不会找到自己，也就是不求有功、但求无过的心理。甚至还会出现为了不法利益而伙同他人进行违法勾搭。以上都是会计人员自身存在的问题，而这些问题对于内部会计监督的实施，都会产生很大的影响。 （二）内部会计监督制度缺少应有的保障 我国相关条例中规定：会计人员必须针对一切违法的经济行为进行制止以及纠正，无效时上报单位领导，而如果会计人员发现违法行为却不制止，那么也应承担相应的责任。但在实际的工作中由于会计人员担心部分领导针对自己进行打击报复，又害怕承担责任，所以很多时候内部会计监督根本无法得到有效的实施。 （三）管理体制不合理 目前很多企业或者单位的会计人员都是由领导任免的，而会计人员又是会计监督制度的执行者。正是由于这种关系，所以会计人员在日常的工作中都要考虑到自己利益和领导利益之间的关系。很多会计人员在实际的工作中不敢违背领导的意愿，生怕自己遭到报复。然而这就充分证明了，目前我国很多企业或者单位的管理体制根本不合理，导致会计人员在日常的工作中根本无法起到监督的作用。 二、有效实施内部会计监督的对策 （一）加强会计人员的素质和法制意识 对于一名会计人员来说，除了专业意识和技能之外，还应具有较高的素质和法律意识，只有会计人员首先做到这几点，那么会计监督才能真正的达到其影响和作用。 （1）企业必须通过教育和培训不断的加强会计人员的法律意识，在会计人员心中树立正确的职业道德。 （2）当面对企业或单位内部出现任何违反法纪的现象，必须要依照《会计法》等有关条例进行严肃的处理，让工作做到有法可依。 （3）企业或单位应通过定期培训不断的增加会计人员的技能、知识以及个人素质，让会计的各方面都可以达到逐渐的提高，由此保证会计的工作可以做到更好。 （二）优化环境，重视会计工作 首先任何企业或单位都要转变对会计的认识，要将传统的想法进行彻底的改变。企业或单位不应只认为会计只是简单进行财务管理工作，企业或单位要充分的意识到会计监督工作对于企业或单位内部的经济管理、经济效益等都起到了重要的作用，会计监督对于企业或单位的发展来说具有巨大的影响。所以企业或单位应树立正确的理念，重视会计监督的重要性，要给予会计人员一定的地位，由此来保证会计监督可以有效的实施。 所以企业或单位应针对那些严格按照会计监督制度办事的会计给予不同程度的奖励，而针对那些违反制度的人员必须要给予严厉的惩罚。由此就可以为企业创造出一个良好的会计监督环境，让会计监督制度可以良好的实施和进行。 （三）不断完善内部控制体制 有效、完善的内部控制体制可以保证会计监督的实施和运行，所以任何企业或者单位都应不断的完善内部控制体制，让内部控制体制可以有效的运行，并影响整个企业或者单位的发展。任何企业或者单位都要意识到完善的内部控制体制不仅可以保证会计监督的实施和运行，还针对企业或者单位的发展也起到了积极的影响。 所以内部必须要进行财务分离，财物核算和保管分离、业务的审批和执行分离、执行和记录分离、总账和明细分离等。 （四）进行内部审计，针对财务工作进行监督和检查 通过内部审计的监督和审查可以有效的保证会计工作以及企业或者单位财务的真实状况。除此之外通过内部审计也可以有效的发现日常会计工作中存在的问题和弊端，并针对会计工作的弊端和问题提出一些可行性的意见和对策，由此可以不断的提高会计工作的质量，并且有效的防止会计工作出现同样的错误和弊端。 （五）针对会计人员管理机制进行有效改革 企业或者单位内部应建立独立的会计管理部门，并实施会计委派制度、政府采购、零户统管等方式，由此来加强规范相关制度。被委派的会计人员必须由财政进行统一的管理，真实、有效的将企业的内部财务状态进行提供，并且要保证信息资料的真实性和