社会保障对家庭人力资本数量的影响机理.PDFVIP

( ) 西北大学学报 哲学社会科学版 , , , , , 年 月 第 卷第 期 2010 5 40 3 椡椺楖2010椫楋.楈40椢楋.3 ( ) 検楋楑楎楊椺楈楋楁椢楋楎楐楄楓楀楏楐椪楊楅楒楀楎楏楅楐楖椥楄楅楈楋楏楋楌楄楖椺楊椾椨楋椼楅椺楈椨椼楅楀楊椼楀楏椗椾楅楐楅楋楊 暰 暱 公共管理研究 社会保障对家庭人力资本数量的影响机理 1 2 3 , , 董国强 张盈华 宋晓强 ( ; , ; , ) 西北大学 经济管理学院 西北大学 公共管理学院 陕西 西安 西安电子科技大学 人文学院 陕西 西安 1. 2. 暋7100693. 暋710071 : 。 摘 要 国外越来越多的经济学家着力研究社会保障制度的经济效应 随着中国社会保障制 暋 , 。 度的建立和完善 有必要分析这项制度对微观主体经济行为的影响机理 建立一个两时期的交叠 , 世代模式 分别对自由放任或基金制经济和现收现付制经济中家庭的生育决策和人力资本投资决 。 , 、 策进行了分析 发现现收现付制经济中家庭倾向于减少对子女的投入 从而产生了一种内在的 自 。 , , , 动的降低生育率的机制 因此 建议在农村建立现收现付的养老保险制度 改变农村的养老模式 , 。 同时加大对农村劳动力的就业促进和就业培训 促使农村人口由数量向质量的转变 : ; ; 关键词 现收现付制 生育率 人力资本 中图分类号: 文献标识码: 文章编号: ( ) 椕913.7暋暋 椓暋暋 1000灢2731201003灢0020灢05 , ( 养老模式 家庭内部资源的转移成为单向的 仅表 、 一 相关文献回顾及问题的提出 )。 现为父母对子女的投入 在现收现付的社会保障 , 。 , , 制度下 社会养老机制替代了子女的养老功能 利 近两个世纪以来 发达国家的生育率不断下降 、