农民工职业流动性代际差异分析.PDFVIP

农业技术经济2014年第10期 农民工职业流动性代际差异分析 ——基于江西省农民工调研数据 郭锦墉 杨国强 梁志民 肖芳文 (江西农业大学经济管理学院南昌330045) 内容提要本文依据江西调查样本数据，分别采用OLS回归和分位数回归方法对新生 代农民工与老一代农民工的职业流动性及其影响因素的代际差异进行研究。研究结果表 明，农民工职业流动性存在代际差异，新生代农民工职业流动性高于老一代农民工；性别、家 庭负担、打工是否压力大、总收入趋势对两代农民工职业流动性影响系数的变化趋势相似， 但存在影响程度的差异；婚否、土地流转意愿、离职综合因素对两代农民工职业流动性影响 系数的变化趋势存在差异，影响程度也有较大代际差异。 关键词农民工 变化趋势职业流动性代际差异分位数回归 一、弓I 言 农民工职业性流动是指农民工在流动就业中，不断提升职业工种、由低级职业到高级职业转换的 就业过程，它体现了农民工在流动就业中个人特征不断提升、社会地位不断提高的过程。农民工职业 流动促进了城乡统一劳动力市场的发展，但是城乡劳动力市场仍存在着高度分割，这是中国转型社会 的基本特点之一，也是农民工所面临的最基本的制度环境(李春玲，2006)，“二元结构、户籍制度”等 结构性因素制约了农民工的职业流动(高铭尉，2012)。同时，城市化的发展、产业结构的不断调整和 升级，使得劳动力市场需求发生变化，尤其是结构性矛盾突出，农民工在知识、技能方面的欠缺使其就 业多集中在劳动密集型、低工资收人、缺乏社会保障的工作领域，这也暗含着农民工难以改变其低阶 层、低收入的状况，进而陷入贫困陷阱，为摆脱贫困陷阱，农民工只能加快在城乡、地区、行业和企业间 的流动和再配置(中国城镇劳动力流动课题组，2002)，农民工的职业流动已经成为中国由传统农业 社会向现代工业社会转型过程中一个重要的经济社会现象(韩俊，2009)。 因此，探讨农民工职业流动性问题、了解农民工职业流动性行为及影响因素，对实现“四化同步” 的战略部署，推动产业结构升级，推进中国经济和社会的全面发展，了解转型时期中国城市劳动力市 场的基本结构，具有重大的现实意义。 二、文献回顾及计量模型 (一)文献回顾 广义的职业流动(国内多数学者称作就业流动)一般存在工作改变但职业和居住地未变、职业间 +项目来源：国家社科基金项目“改革开放以来劳务输出大省农村劳动力流向变动规律抽样调查研究”(编号：10BGL035)和国家 自然科学基金项目“家电下乡政策对农户家电购买行为的影响及政策优化设计研究——以江西为例”(编号 一38— 万方数据 郭锦墉等：农民工职业流动性代际差异分析 流动而不涉及地点变换、地区间流动但不涉及职业的改变、伴随着职业改变的跨地区流动等四种方式 (麦克南等，2006)。而本文所指的职业流动属于狭义的职业流动，即职业发生变换的情况(李长安， 2010)，但是，它包括广义职业流动中的职业间流动而不涉及地点变换、伴随着职业改变的跨地区流 动两种流动方式。 劳动者的职业流动是劳动者流动的重要途径，是劳动者“离开旧行业、进入新行业”的动态过程 (钱文荣等，2012)。劳动者自愿进行职业流动能使其收入水平得到提高(MincerJ．，1993)，而非自愿 2005)，能有效提升农民工收入水平，而无论农民工自愿亦或因为低收人进行的非自愿职业流动，农 民工都是一个职业流动相当频繁的群体。不同学者从不同视角对农民工职业流动进行了研究： 个人特征因素对职业流动的影响方面，BlumenI．等(1955)提出的“迁移者～停驻者”模型很好 的职业搜寻理论一定程度上解释了个人特征(妇女、农民或者外来者等)差异间接对职业流动的影 民工的职业流动。 家庭社会因素对职业流动的影响方面，社会网络是农民工职业流动(包括职业间流动而地点不 变和跨地区职业改变)的一个主要原因(翟学伟，20