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二○○九年第十五期 (总第101期) 七月六日 信息动态 我行召开案件风险“百日大排查”动员大会 6月22日，我行在良渚白鹭湾君澜度假酒店召开案件风险“百日大排查”动员大会。会议贯彻落实全省农村合作金融系统案件防控电视电话会议精神，分析当前案件风险所面临的形势，部署开展案件风险“百日大排查”活动。萧震海董事长在会上作了题为《审时度势把握风险 履行责任推进发展》的重要讲话。总行班子成员、部室正副总经理(主任)、助理、案件风险排查小组成员，各支行正副行长、助理、综合管理部、信贷业务部、会计管理部经理、网点负责人、全体信贷员参加会议。 萧震海董事长在讲话中首先分析了当前案件防控面临的严峻形势，他指出，从全国来看，发案势头猛增，涉案金额较大；从全省农信系统来看，发生了“假冒名贷款”、“服务站代办员侵占客户存款”、“借名贷款”等案件；再从我行来看，面临的形势也十分复杂，不容乐观。因此，要清醒认识当前案件防控面临的形势，千万不要掉以轻心，存在侥幸心理。他强调，要从五个方面来充分认识开展案件风险“百日大排查”活动的重要作用和积极意义，一是“百日大排查”活动是深入实践科学发展观的重要内容；二是“百日大排查”活动是对我行案件防控工作的“全面体检”；三是“百日大排查”活动是我们防病治病，强身健体，健康发展的重要措施；四是“百日大排查”活动是我们有序推进案件防控长效机制建设的重要步骤；五是“百日大排查”活动是我们培养人才，发现人才的有效途经。他进一步强调，开展“百日大排查”活动有利于案件防控长效机制建设，有利于规范和提高制度建设水平，有利于强化制度意识和提高执行力，有利于强化教育作用和威慑力。他要求，要注重实效，积极主动地开展案件风险“百日大排查”活动，一是要明确重点精心组织，切实落实组织责任，认清形势，重点防外部人作案和防内外勾结作案；二是要抓住疑点细心排查，围绕异常情况、真伪要件、违规操作三个疑点进行认真仔细排查；三是要排出热点诚心帮教，加强正面教育和正向引导，让所有的干部员工都能理解制度的出发点和归结点；四是要突出亮点用心做事，确保活动取得实效。他同时要求，要增强自控能力，提高自身修养，远离低级趣味，要增强识别能力，提高理论修养，抛弃自以为是，要增强防堵能力，提高职业修养，避免心浮气躁，从而不断增强案件风险防范水平；要强化监督责任，主动承担历史责任，切实担负起构建案件防控长效机制建设的重任；要加强自律和管理，强化共产主义理想观和为人民服务宗旨观，要有沉重的责任感，做个明白人、理性人、健康人，推进我行全面协调健康发展。 会议由冯建华行长主持，最后她同时对“百日大排查”工作强调了几点要求，一是要统一思想，提高认识，二是要精心组织，周密安排，三是要加强领导，讲究实效。根据会议安排，来煜标副行长传达了全省农村合作金融系统案件防控电视电话会议精神，傅兴法监事长对全行“百日大排查”工作进行了专题布置，最后全体参会人员观看了警示教育片《迟到的忏悔》。 【办公室】 我行召开员工思想政治工作座谈会 6月16日，我行在临平大厦召开了余杭农村合作银行员工思想政治工作座谈会。本次座谈会是在我行已开展干部员工思想政治工作调查问卷基础上的又一次“面对面交流”，旨在更全面、客观、准确、及时了解和掌握干部员工的思想动态，进一步加强和改进思想政治教育，充争发挥思想政治教育在推进我行各项业务又快又好发展中的主渠道作用，最大程度地调动干部员工的积极性。总行相关部门人员和各支行员工代表等25人参加座谈。杭州办事处有关部门领导到会听取意见。 座谈会由傅兴法监事长主持，他同时就本次座谈会主要交流探讨的方向作了明确，一是本行开展思想政治工作的重视程度，二是本行开展思想政治工作的关键点，三是员工当前最关心的问题和最迫切需要解决的问题，四是对本行开展思想政治工作的要求和建议。 在接下去的近两个小时里，各位代表围绕座谈重点畅所欲言，各抒己见，积极交流，现场气氛非常热烈。他们一致肯定了我行在开展思想政治工作和加强员工思想政治教育上是高度重视的，是大胆有为的，是颇有成效的，而对于我行今后要如何开展思想政治工作，代表们的意见更是极具建设性，他们有的认为可以通过加强企业文化建设来促进员工思想政治水平的提高，有的认为要拓宽思想交流沟通的渠道，比如建立专门的思想政治工作网站、QQ群、设立“十佳”青年评比、成立青年员工联谊会、活跃内部论坛等，有的认为可以建立合理的针对思想政治工作的奖惩制度，完善谈心谈话制度等。根据议程安排，人事监察部总经理王忠兴最后对代表们的发言进行了归纳，并就思想政治工作谈了自己的看法，指出了思想政治工作的内容、方式、任务、目标和服务对象，同时提出了谈心谈话如何落实的几点想法。 【人事监察部 潘杭芳】? 我行积极参与金融知识集中宣传咨询活动 6月13日上午，我行根据人民银行余杭