《培训需求分析实用管理工具》标准制度规范.pdfVIP

《培训需求分析实用管理工具》标准制度规范.pdf

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
目 录 培训者前期准备工作实施要点 1 培训需求调查计划制定方法 3 培训需求调查工作实施要点 5 培训需求基本情况调查问卷 7 培训需求调查问卷设计技巧 11 培训需求调查工作标准 13 培 训 培训需求调查表 15 需 求 培训课程选择调查表 16 分 关键事件洽谈法 17 析 实 观察收集应用表 20 用 管 关键小组分析法 22 理 工 工作任务分析法 25 具 培训需求分析应用表 27 员工培训需求分析表 28 培训需求分析流程图 29 培训需求分析逻辑推理模式图 30 培训需求分析动机模式图 31 训练需求源分析标准 32 1 员工训练需求的归纳与分析方法 35 计划职能自查表 36 组织职能自查表 37 领导职能自查表 39 协调职能自查表 40

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8135026137000003

1亿VIP精品文档

相关文档