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- 2017-09-04 发布于安徽
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摘要
2012年中央一号文件中明确提终了依靠科技剞新驱动,雩|领支撑现代农监建设
的重要主题。河北是~个农业大省,但河北省农业现代化程度却明显滞质于工业化和
城镇化。从微观上肴,农业产业的发展受到科技发展方向和水平的制约;从技术推广
角度看,生产者采用新技术所需要的知识水平直接制约着农业现代化的实现糕度。因
此,要发展现代农业,培养农业领域其有持续翎薪意识与剖渡能力的复合型人才是解
决阀题的关键。论文以创新理论、创业理论、入力资源开发理论为基础,通过系统分
析和对比分析的方法,对美国、日本、韩国早年在经历与我凰相似的发展阶段时实行
的有效推动经济社会发展的人力浚源开发措施进行了分析与总结。完善终身教育培训
体系;积极推进农科教产学研一体化开发机制;根据战略产业结构调整教育结构;建
立发达的人力资源市场概铡与服务体系;完善人才政策,积极弓|避、吸弓|和聚集人才;
实行全方位瀚激励措施,薰巍农树人力资源开发是这些圈家人力资源开发措施中的精
华。接下来,论文从农村劳动力供应不足;农业科技自主创新水平低,技术推广队伍
不完善;农业组织化与产业化发展水平低三个方面,对河北省农业发展中的人才问题
进行了系统分析,指磁了开发农业创薪创业人才的麓要意义。第五章通过实地调查研
究,对农业创
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