原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
构建劳动争议多元调解机制研索
摘 要
随着《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》的陆续颁布及实施，劳动争议里现急
剧上升趋势，劳动争议处理能力差爨社会需求严重脱节的矛盾囝益尖锐，严重影响着社会的
和谐和稳定。基层劳动争议调解组织的作用被重新审睾雯，并纷纷予以重建，但机铡上存在
较大的随意性。笔者作为组建基层劳动争议调解组织的亲历者，结合囱身经历，通过实圭氇
考察、座谈、调查阅卷等形式，剖拼了我国现行势动争议调解概制瓣现状，并通过对～些
国家和地区在劳动争议调解制度方砸的经验介绍和借鉴，对构建我函势动争议多元调解梳
制提出初步的构想。
本文的第一章节为绪论，第二章节就势动争议制度及和谐背景下调解的重要性进行阐
述，第三、四章主要介绍了国外劳动争议调解制度，分攒贪缨了我国劳动争议调鳃制度。
第五章提患了劳动争议多元调解机制的概念、理念构建及其体建构，以及当前形势下建立
劳动争议多元调解机制的重要作潮。最斌一章为结语。
关键词：劳动争议调解制度 多元调解桃制构建
Abstract
ofLabor
MediationandArbitration
Law’4and‘1Lawon
As‘‘theLaborContract
and oftheLabor
quantity
promulgatedimplemented，the
Disputessuccessively
betweenthe of
is contradictionsabilityhandling
turningupsharply．硒e
disputes
a
needsare hasbad
labor andsocial acute，which
disputes becomingincreasingly
onsocial and attentiontothelocallabor
impact harmonystability．So，wepay
mediation to thema definition．Buthave
dispute committee，trygive newly they
authorofthe oneofthe
not auniforinandstandardmechanism．Thearticles，as
got
whotake in thelocallabor mediation
people partorganizing dispute committee，
tothe andSO the
on，introduce
ac
文档评论（0）