2012年度表彰大会.ppt

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2012年度表彰大会

金宏气体2012年度总结表彰大会 * 金宏气体 纯金品质 产品出厂合格率达99.98% 电子商务平台 金宏发展的新战场 提升金宏品牌价值 网络开发客户1289家 实现交易额93.2万 金宏加气站实质进展阶段 建立品牌标杆网点 提升金宏品牌价值 金宏加气站地块成功中标 拉开了金宏加气站建设的序幕 登陆《中国气体》杂志 视觉广告提升品牌价值 参展行业展会 提升品牌价值 3月,金宏气体亮相 SEMICON China 2012半导体展 参展行业展会 提升品牌价值 4月,金宏气体亮相 2012上海国际新光源新能源照明展览会暨论坛 参展行业展会 提升品牌价值 5月,金宏气体亮相 SNEC第六届2012国际太阳能产业及光伏工程(上海)展览会暨论坛 金宏气体荣膺“玻璃行业指定气体供应商” 提升品牌价值 积极申报项目63项 借政府平台提升品牌价值 3月,证监局一行领导莅临金宏指导 积极申报项目 借政府平台提升品牌价值 4月,国家发改委财金司司长徐林一行莅临金宏指导 积极申报项目 借政府平台提升品牌价值 5月,相城区人大代表一行莅临指导 积极申报项目 借政府平台提升品牌价值 9月,江苏科技局领导莅临指导项目 积极申报项目 借政府平台提升品牌价值 11月,江苏经信委领导莅临金宏指导 质量创新工程 质量创新工程 完成内审并通过ISO9001年审 创建质量月报 及时沟通 及时纠正 产品质量出厂合格率达到99.9% 完善部门组织构架 新增10个质控点 超纯氨质量达国内一流水平 质量创新工程 内、外审相结合,PDCA循环改进 引入5W、8D分析方法分析质量问题 初步建立供应商管理体系 完成3个企业标准、5个国家标准 质量创新工程 全员降本工程 修订固定资产管理制度 规范检测中心、工程公司业务流程 启动全面预算管理程序 全员降本工程 全员降本工程 外来鱼雷车提送货规范 总部、分公司之间提货流程 承包车运费核算流程 运输 73.11万 采购 692万 干冰车间 2.69万 制氢车间 15.58万 行政 1.1万 超纯氨车间 95.68万 大宗瓶装车间 33.67万 制氢车间 33.67万 年度 全员降本 910万 销售系统的伙伴 拼搏商海 运营系统的伙伴 给力支持 支持系统的伙伴 搭建平台 创造了属于我们金宏人的精彩 2013年 我们面临的不仅是市场的寒冷 更有低价的竞争 同行的拼杀 市场依然严峻 环境无法改变 可以改变的只有我们自己 我们坚信: 我们一定会 比对手更专业、更规范、更优秀 创造属于我们的辉煌 2012年受全球经济危机影响 整个制造业 出现了不同程度的滑坡 金宏气体全体同仁 在金向华董事长的领导下 金宏因我们而强大 行业因金宏而精彩!! 2012年在历史的长河中 它只是短暂的一瞬 但这一瞬间 它奠定了金宏发展的基础 填补了金宏发展史上的很多空白 我们收获的不仅仅是有形价值 还有那更重要的无形价值 这价值就是金宏人的精气神 也就是金宏之魂 金 宏 成就大业的心百年不变 成就员工的心百年不变 成就客户的心百年不变 中国万岁,金宏万岁 中国万岁,金宏万岁 中国万岁,金宏万岁 积蓄团结之力 凝聚金宏之魂 金宏将与所有的伙伴们一起走向辉煌 金宏企业文化小组 荣誉出品 金 宏 企 业 文 化 小 组 荣 誉 出 品 总策划: 李智慧 执行编辑: 黄军聘 总编辑: 肖青青 汇聚国际培训现场 车间晨会培训现场 EXECL培训现场 天然气培训现场 三欣会培训现场 企业文化建设工程 价值观导入篇 企业文化推进小组启动大会 构建价值观推进体系 确立金宏人的: 八大素养基因 八大能力基因 十大管理基因 “凝聚力量,放飞梦想,争做A类金宏人”价值观导入主题会 金宏人才观 “英雄不问出处 只要你够忠诚、够专业、够敬业 就会有无限的发展空间” “梦想·承诺·执行·大爱”主题会 全体员工 庄严宣誓 吴中分公司: 履行岗位职责,做合格的金宏人 主题会 文化活动及公益篇 年终感恩答谢会 感恩员工 感恩客户 “破冰之春”拔河比赛 尽显金宏藏龙卧虎 金宏女人帮 她们就是最可爱的人 “金宏我最棒”PPT大赛 巾帼不让须眉 “劳动最光荣”技能大赛 超越自我 挑战极限 六一儿童节 关注教育 反哺社会 金宏篮球队 运动更健康 金宏职工羽毛球赛 快乐工作 健康生活 金宏党支部 坚决服从党的领导 金宏中秋灯谜会 欢天喜地 共度佳节 金宏月刊 金宏人的文化阵地 金宏图书馆 读一本好书 分享一种思想 荣膺“苏州市职工文化建设示范单位” 塑企业文化之榜样 员工素养养成篇

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