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提高国企宣传工作的时效性与针对性的探讨 　　国有企业是我国经济发展的命脉，因而做好国有企业宣传工作，对实现国企的健康发展有着重要的现实意义。在新的历史条件下，如何紧紧围绕科学发展的方向，提高国企宣传工作的时效性与针对性，促进企业和谐，是我们不可回避的课题。 　　一、新时期做好国企宣传工作的现实意义 　　随着我国社会主义市场经济管理体制日趋完善，国有企业的管理体制也发生了深刻的变化。面对市场竞争环境，国企如何更好地完成肩负的使命，实现企业的健康、可持续发展，是国企的努力方向。因此，做好新时期的国企宣传工作，其现实意义体现在以下三个方面： 　　首先，有利于国有企业对外形象的传播。新时期，国有企业面临的市场竞争越来越激烈。国有企业要发展壮大、基业常青，需要社会大众的了解与支持。而对外宣传对牢固树立企业形象、让企业品牌扎根社会能起到良好的推动作用。第二，有利于提高员工凝聚力和创造力。宣传工作对员工精神有明显的激励作用，它通过满足员工的自尊、自我发展和自我实现的需要，在较高层次上调动员工的工作积极性。国有企业宣传工作通过弘扬典型人物的先进事迹，为广大员工树立努力的方向和赶超的目标。第三，有利于加快国有企业自身发展。出色的宣传工作，可以使国有企业发展的指导思想更明确、工作思路更清晰，可以很好地为国有企业的安全生产、改革发展提供有力的思想保证、智力支持和精神动力；可以全面唱响发展主旋律，把广大职工的思想统一到企业重大决策和部署上来，把职工群众的干劲凝聚到加快发展的大局上来。进而形成万众一心、迎难而上、加快发展的良好氛围。 　　二、提高国企宣传工作的时效性与针对性的对策 　　在过去的历史时期内，国企宣传工作得到了广泛的开展，也取得了一定的经验和成就。那么在新的历史条件下，如何提高国企宣传工作的时效性与针对性，对此，笔者结合工作实践体会，谈以下看法： 　　第一，正确把握国企宣传工作的方向。 　　方向是旗帜，是宣传思想工作的灵魂。要提高国企宣传工作的时效性与针对性，首先就应把握正确的方向。国有企业要高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，坚持科学发展观，坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。在具体的工作实践中，首先要忠于党和人民，忠诚党的宣传事业，对宣传思想工作有感情；要讲政治、讲大局，增强政治的鉴别力和敏锐性；其次是要加强对党的路线方针政策的学习；要准确把握和判断党在各个时期的工作重点和思路，不断探索宣传思想工作的规律和特点；第三，要站在战略的高度，用战略的眼光，把握时代的脉搏，跟上发展的潮流。 　　第二，要在宣传理念上实现与时俱进。 　　提高国企国企宣传工作的时效性与针对性，需要在开展工作理念上具备与时俱进的精神。要转变过去形成的思维定势和教育模式，实现在宣传载体理念、观念的更新。要加强舆论宣传引导，应对新时期、新形势下国企内部诸多的矛盾和挑战。通过对企业职工系统的马克思主义世界观、方法论以及科学发展观的学习、教育和培训，不断增强自觉运用科学理论认识事物、辨别是非的能力。要把思想政治工作和企业中心工作紧密结合起来。企业思想政治工作必须服从和服务于生产经营这个中心。要始终坚持把统一思想、凝聚人心、鼓舞斗志、实现生产经营奋斗目标，作为思想政治工作的重要任务，始终贯穿于企业实践的全过程。要用发展的眼光来看待企业发展过程中出现的矛盾与问题，引导职工吃透政策，明确任务，珍惜机遇，扎实工作，积极为企业的安全生产出主意、想办法、做贡献。 　　第三，创新宣传工作的载体以提高宣传工作的时效性。 　　宣传思想工作效果如何，直接取决于工作内容。新形势下的国企宣传思想工作能否具有吸引力、凝聚力和战斗力，能否收到实效，内容创新是重点。首先，要抓好宣传阵地建设。不管宣传工作多困难，我们始终做到宣传投入不少，宣传人手不减。其次是加强党的建设。按照党委管理规范化的要求，制定党委工作部管理的相关制度，组织党员干部和职工学习政治、文化，发挥党员干部的带头作用。第三，创新载体，推动矿区精神文明建设。包括文明矿区、文明社区、文明窗口、文明家庭、文明员工等创建系列；要体现宣传载体的人本性，把以人为本作为国企宣传工作的出发点和落脚点，认真落实，进而推动企业全面发展。。 　　第四，创新宣传途径与方法以提高提高宣传工作的针对性。 　　方式得当，事半功倍，因此方式创新是关键。做好宣传工作，不仅要有现代的理念和科学的内容，还应注意采取正确的方式。对于统一员工思想认识，必须要采取讨论、说服教育、以情感人、树立榜样、寓教于乐等多种多样方法进行疏导，而不应依靠粗暴的训斥、压制和简单的惩罚来解决问题。比如，可以通过评先树模，典型引路。也可以通过自创热点，广泛开展活动。有计划地根据不同时段的情况，安排丰富多彩的文体、服务竞赛等，