标准化管理制度(最终版).docVIP

版 本 号：A0 生效日期： 编制： 日期： 批准： 日期 1 范围 本标准规定了企业标准化工作的基本要求与任务，标准化人员的职责、企业标准化计划的管理、标准的制修订管理、标准体系总要求; 本标准适用于本企业标准化工作管理。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 GB/T 1.1 标准化工作导则 第1部分：标准的结构和编写规则 GB/T 15496-2003 企业标准体系 要求 GB/T 15497-2003 企业标准体系 技术标准体系的构成和要求 GB/T 15498-2003 企业标准体系 管理标准工作标准体系的构成和要求 GB/T 19273-2003 企业标准体系 评价与改进 3 企业标准化工作的基本要求与任务 3.1 企业标准化工作的基本要求 企业标准化是企业科学管理的基础，每个企业的生产都与外部环境有着密切的联系，并存在许多影响企业生产经营管理的约束条件，而在企业内部各部门、各环节之间又是一个相互依存、相互制约有机整体。所有这些外部约束和内部依存制约关系，只有通过制定和实施一整套标准（包括国家、行业、企业的技术标准，企业管理标准及企业工作标准）才能实现企业与外部环境的协调和企业内部的协调，从而建立起最佳生产经营秩序。 3.2 企业标准化工作的基本任务 3.2.1 贯彻执行国家和地方有关标准化的法律、法规、方针政策。 3.2.2 建立并实施企业标准体系 3.2.3 实施技术法规、国家标准、行业标准和地方标准，强制性标准坚决贯彻实施，推荐性标准一经采用应严格贯彻执行。 3.2.4 企业的生产、产品质量、物资采购、营销、技术、设备、财务等管理工作应尽快纳入标准化轨道，制定出积极、可靠、有效的企业管理标准和工作标准，并贯彻实施。 3.2.5应根据生产、经营需要和企业标准体系表提出的制修订标准项目做好规划和计划，列出标准项目名称，主要内容说明，工作进度、要求及负责起草的单位等。 3.2.6 积极采用国际标准和国外先进标准，应有计划和措施。 3.2.7 应采取有力措施，广开渠道，注意标准化信息资料的收集和整理。 3.2.8 要经常参加标准化管理机关举办的标准化培训和标准宣贯活动，不断提高标准化工作水平，抓住机遇，积极参加国际标准化活动。 3.2.9对各项标准的贯彻实施，要进行经常性监督检查。 4 标准化人员职责 法规依据：《企业标准化管理办法》中规定“企业根据生产、经营需要设置的标准化工作机构，配备的专、兼职标准化人员，负责管理企业标准化工作。 4.1 企业标准化管理员应具备的知识和能力 4.1.1 熟悉并能认真执行国家有关标准化方针、政策、法律、法规和规章，使企业标准化工作沿着正确的轨道健康发展。 4.1.2 应具备与所从事的标准化工作所需要的标准化知识、专业知识和工作技能。具有一定的组织协调能力、语言表达能力、写作水平和外语水平。 4.1.3　应经过标准化培训并取得相应的资格证明。 4.2 职责 4.2.1 企业最高管理者的职责 4.3.1.1 贯彻国家有关标准化工作的方针、政策、法律、法规、规章和有关强制性标准。 4.2.1.2 确定本企业标准化管理机构、人员及其职责。 4.2.1.3 审批企业标准化工作规划、计划和标准化活动经费。 　  4.2.1.4 组织建立企业标准体系，审批企业标准和企业标准体系。 4.2.1.5 负责对企业标准体系的评价与改进。 4.2.1.6 对企业标准化工作做出贡献多的单位或个人进行表彰、奖励，对不认真贯彻执行标准，造成损失的责任人按规定进行惩戒。 4.2.2 标准化管理员的职责 标准化管理员主要是监督、指导各车间、部门标准化领导小组完成好如下标准化工作： 4.2.2.1 组织贯彻国家标准化方针、法律、法规及强制性标准中与各车间、部门相关的要求。 4.2.2.2 建立并实施企业标准体系，编制企业标准体系表，并指导各车间、部门做好此项工作。组织制订、修订企业标准，认真做好产品标准信息公开工作。 4.2.2.3 编制本公司企业标准化工作规划、计划，监督检查各部门完成情况并处理好相关工作。 4.2.2.4 对各车间、部门实施标准情况组织监督检查，负责标准化工作计划、规划的编制与检查。负责组织搞好ISO9000等标准体系认证工作。 4.2.2.5 参与研