思想政治工作实效性不强的原因与对策.docxVIP

思想政治工作实效性不强的原因与对策 思想政治工作实效性不强的原因与对策 　　思想政治工作的对象是人，而了解人的真实思想是思想政治工作的关建。当前，地勘单位思想政治工作实效性之所以不强，既有主观和客观两个方面的原因，也有外界诸多因素的影响。但追根溯源，主要表现在以下三个方面： 　　一是主观方面的原因。据笔者了解，约占90%以上的基层政工干部愿意做行政或经济工作，而不愿意做思想政治工作。特别是地勘单位经过结构调整和人员精简之后，政工干部多数是兼职，一人多岗，工作岗位太杂，件件都要抓，样样都要干，只能处于一种疲于应付状态，这就必然导致思想政治工作的针对性和实效性不强。 　　二是客观方面的因素。随着地勘单位转企改制步伐的加快，用工制度也悄然发生变化。体制上的改革，人员构成的复杂性，给思想政治工作带来更大的难度。目前，住房、医疗、教育、用工、分配制度和社会保障制度等方面的改革以及产业结构的调整，从而引发各种各样的矛盾和思想波动，增大了基层地勘单位思想政治工作的难度。由于热点、难点太多，就事论事地做思想政治工作很难奏效。 　　三是社会外界的影响。社会主义市场经济体制的建立和完善，给地勘单位传统的思想政治工作带来了极大的撞击。随着科学技术的进步、特别是计算机信息网络渠道的拓宽，使信息源呈“几何型”快速增长，信息高速传递，从而改变了传统的思维方式、工作方式、生活方式等等。对经济建设和精神生活产生了重大而积极的推动作用。但用辩证的观点看，任何事物都有它的两面性，网络上的多路信息源、多种信息流，泥沙俱下，鱼目混杂，网上垃圾对职工的思想影响不可小视。这对新形势下地勘单位思想政治工作来说，不仅在手段上、载体上以及方式方法上均遇到了挑战，而且在内容上、效果上同样遇到挑战。 　　江泽民同志曾经指出：“思想政治工作是一门科学，只有切实地加强，才能有效地服务”。这实际上就是要求我们要以科学的态度认识思想政治工作的重要性，以科学的方法研究思想政治工作的规律性，进而增强思想政治工作的针对性和实效性。结合到我们地勘单位的实际，具体要在五个方面下功夫： 　　一是积极探索新形势下地勘单位思想政治工作的规律和方法。如何加强和改进基层地勘单位的思想政治工作，必须从研究思想政治工作的特点和规律入手。首先，要结合地勘单位“点多、线长、面广、分散”的特点，坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，在解放思想中统一思想认识。以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，以经济建设为中心，全面贯彻十六大精神，深入实际、调查研究、一切从地勘单位的实际出发，认真研究在客观实际中影响职工思想行为的因素，总结思想政治工作的实践经验，揭示思想政治工作内在的必然联系。第二，要深入实际，特别要深入到地质找矿和生产经营的第一线，了解职工的思想，有针对性地开展宣传教育，对职工工作、生活中存在的具体困难要尽力予以解决，使职工理解改革、支持改革，积极投身改革。第三，必须深入研究地勘单位不同群体和不同环境下职工的思想状况及其变化规律，有针对性地做好思想政治工作，不断提出解决问题的新途径和新方法，使思想政治工作充满生机与活力。第四，必须认真研究新形势下，职工思想与行为的活动规律，在思想政治工作中坚持以人为本，大力开展健康向上的文化娱乐体育活动，努力满足广大职工日益增长的物质文化生活需要。第五，必须积极探索职工思想活动的新动态，紧扣时代特点，不断加强和改进思想政治工作的方式与方法。 　　二是要增强地勘单位思想政治工作的创新意识和创新能力。首先，思想政治工作本身也要更新观念。市场经济瞬息万变，科学技术日新月异。社会的巨大变化对思想政治工作提出了严峻挑战和崭新课题。要正确认识和解决这些问题，没有现成的答案，只有思想政治工作不断与时俱进、不断开拓创新、不断研究新情况解决新问题，思想政治工作才能与快速发展的形势合拍。第二，要深入实际，勇于实践。地勘单位实现经济跨越式发展战略目标的实践，就是一个不断创新的过程。这就决定了思想政治工作者必须积极投入到生产经营的实践中，在市场经济的海洋中培养和提高自己的创新能力。第三，地勘单位结构调整、转企改制，使历史固有的产业格局和职工队伍结构以及所经营的领域也发生了重大变化，出现了许多新情况和新问题。这就要求思想政治工作要站在地勘单位改革发展的前列，以正确的舆论引导人，不断提高创新思维和创新能力，创造性地开展工作。总之，新的形势、新的任务、新的实践，不仅要求思想政治工作者要有新的思维理念、新的工作方法和新的工作内容，而且要有求真务实的精神、纪律严明的作风和科学缜密的态度。 　　三是要按照改进机制、改进内容的要求，不断改进思想政治工作方法。在建立和完善社会主义市场经济体制的新形势下，思想政治工作无论从内容上，还是从方式方法上都要把握时代要求，适应形势需要。首先，思想政治工作必须实现自