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标准化检查规范; 目录 一、安全生产责任制 二、职业安全健康规章制度 三、规划与年度计划 四、机构与人员 五、职业安全健康教育 六、事故管理 七、“三同时”管理 八、班组安全管理 九、安全操作规程 ; 十、特种设备及人员安全管理 十一、相关方安全管理 十三、应急救援预案 十四、危险源管理 十五、安全健康档案 十六、工业气瓶 十七、危险化学品库 十八、工厂建筑 十九、涂装作业场所 二十、厂内机动车辆;一、安全生产责任制;二、职业安全健康规章制度;企业应建立以下规章制度： 1、安全生产检查制度； 2、伤亡事故管理制度； 3、职业安全健康教育制度； 4、建设项目安全健康管理制度； 5、特种设备及人员安全管理制度（含特种设备、职业病防护设施及设备设施的保养和检修等）； 6、相关方安全管理制度； 7、防火安全管理制度； 8、危险作业审批制度； 9、电气临时线审批制度； ;10、危险化学品管理制度； 11、厂内交通安全管理制度； 12、职业病防治管理制度（含职业危害告知、申报、职业健康监护等）； 13、安全生产奖惩制度； 14、安全防护设备管理制度； 15、防尘防毒设施管理制度 16、劳动防护用品管理制度； 17、女工和未成年人保护制度； 18、易燃易爆场所管理制度； 19、安全生产“五同时”管理制度； 20、劳动合同安全监督制度； ;三、规划与年度计划;四、机构与人员;五、职业安全健康教育培训; 2 、企业应按培训计划实施有效的培训，企业的职业安全健康培训应包括： ——新从业人员进厂“三级”安全培训：新从业人员应进行公司（厂）、车间（职能部门、分厂）、班组三级安全生产培训，培训时间不得少于24学时。 农民工或劳务工应按照上述规定执行； ——特种作业人员（或特种设备操作人员）培训、复训：特种作业人员（或特种设备操作人员）应满足其岗位要求的基本条件，应经有资质的培训机构的安全培训，具备本工种相适应的安全知识和技能，取得安全操作证，方可上岗作业。并按期进行复训和复审； ——企业负责人培训：职能部门、车间（分厂）主要负责人应接受安全培训，培训时间不得少于24学时。企业主要负责人应经有资质的培训机构的安全培训，考试合格并取得资格证书。并按期进行再培训；;——安全管理人员培训：安全管理人员应经有资质的培训机构的安全培训，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力，经考试合格并取得资格证书。并按期进行再培训； ——班组长培训：班组长每年应接受安全培训，具备班组安全管理知识和本班组相适应的安全操作技能，培训时间不得少于16学时； ——转岗和复工培训应满足下列要求： ?从业人员在本单位内调整工作岗位时，应当重新接受车间（职能部门、分厂）和班组的二级转岗安全培训； ?从业人员因病假、产假、待岗等原因离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受车间（职能部门、分厂）和班组的二级复工安全培训； ?从业人员因工伤休工，伤愈复工重新上岗时，应当接受车间（职能部门、分厂）和班组的二级伤愈复工安全培训。 ;——“四新”培训：企业实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时，应当对相关从业人员进行有针对性的安全培训； ——职业健康培训：凡接触职业性危害因素的作业人员、管理人员和有关技术人员均应接受相应的职业健康知识培训，具备相应的职业健康知识和管理能力； ——全员教育培训：企业每年应对所有从业人员（含农民工或劳务工）进行安全教育培训，使其增强安全意识，增强预防事故、控制职业性危害和应急处理的能力。 3、 企业的职业安全健康教育培训内容应满足相关法规和能力的需求，应对培训效果进行评估，要保存所有培训纪录，并建立培训档案。;六、事故管理;七、三同时管理;业危害控制效果评价，对建设项目进行安全设施和职业病防护设施专项验收。 上述过程应通过企业安全生产管理部门审查合格，并按有关规定进行申报、审批或备案。 5 按照国家公安部门规定的大型的人员密集场所和其他特殊建设项目，企业应当将消防设计文件报送公安机关消防机构审核。 国家工程建设消防技术标准需要进行消防设计的建设项目竣工时，企业向公安机关消防机构申请消防验收、备案。未经消防验收或者消防验收不合格、抽查不合格的禁止投入使用。 6 安全设施和职业病防护设施的投资应纳入建设项目概算。;八、班组安全管理;九、安全操作规程;十、特种设备及人员管理;十一、相关方安全管理;十二、现