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- 2018-04-07 发布于北京
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勇于挑战,实现自我
成立于99年的金德管业集团,是一个中德合资的企业,它的前身曾经在二战的时候生产军工产品,金德管业集团的总部在辽宁省沈阳市,在短短的十年间跻身为亚洲同行业中的翘楚,这其中除去产品本身企业实力等硬件因素之外,它特有的直销模式、对人才的培养与严格的管理可谓是该企业成功的关键,这一点在丽江地区总经理章泽彬身上便可见一斑。
初见章总,小小惊讶了一下,他出于意料的年轻但不失沉稳,交谈之下得知他果然是80版的,企业高层领导年轻化也显示了企业与当今社会的活力。
来丽江的理由很客观
刚刚到丽江三个半月,章总其实只能算个“新丽江”,与很多在丽江的外地人不同,章总来丽江的理由十分客观“来丽江其实完全是公司的人事调动,在金德的两年间从湖南怀化到湖北随州、荆州,再到山东的咸宁,现在到丽江。”他对丽江的印象最好,他说:“这些城市里丽江是最适合居住的,不管是环境还是气候,都让人很舒服,另外这里生活节奏慢,有旅游城市的明显特点。其次是荆州,那里曾经是古战场,人文积淀很好,但是荆州并非一个真正意义上的旅游城市,它有着它自己的工业以及商业构架。”
章总07年7月24日进入金德,先在湖南怀化,从一个普通的业务员做起。当时他也曾经怀疑过高档的产品在怀化那样的城市是否会有市场,但是因为在金德工作的氛围很好,无论是新人还是老人都一视同仁。
金德的所有管理者都是从普通的业务员做起,从不招经理级的人才,都是内部提升,这样给人感觉很温暖,很平等。当然开发市场并非易事,工作两个月他才开发了自己的第一个经销商,一步一步走到现在的位置并不容易但很充实。
最大的收获是找到了自己的位置
说起在金德两年的经历,章总的眼中透出些许自豪。他说在这里虽然工作永远都是那么忙,但是最大的收获是:认清了自己!“我曾经是一个非常内向的人,金德给大家提供了一个直面现实的平台,一个展示自己,实现自己的公平的平台,当一个人找到了自己的位置的时候,那么福利待遇都只是表面的东西。金钱不占最重要的地位,主要是它开阔了你的思维与视野。敢于挑战自己,建立自信,培养自己做人、做事、思维、口才以及管理的能力!”
章总04年大学毕业,也曾经在广州深圳等大城市打拼,初出社会的他也曾经为当时的贪玩没有太多热情而遗憾,但是他觉得07踏入金德之后才知道工作的意义。
“其实似乎很多人需要外在的环境来提高自己,金德以对员工的要求和管理十分严格而出名。我们在面试的时候有20人,最后通过面试参加培训的只有两个人。我们参加全国统一培训,军事化管理,细化到排队吃饭,排队走路,不能打电话。当时的淘汰率很高,如果连续几次违反纪律就马上被开除!”
当我问到会不会觉得金德这样的管理不够人性化时,章总的回答很有深意:“我并不会觉得这样不人性化,你的人生刚刚起步,你还没有资本来谈人性化,社会就是如此现实,人性是培养随性。做销售就是要有压力才能有动力,不然你不被社会淘汰也会渐渐地被自己所厌弃。”
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