[医药卫生]2008版GSP认证表格.doc

公司质量领导小组人员情况表 编 号：FRBYFLS—QR—001—2008—00 姓名 性别 出生日期 学历 专业 职称 职务 所在部门 毕业学校 从业年限 备注 药店负责人 质量负责人 质量管理员 个人资料：职称、执业药师、学历证明、资格证书复印件，职务任命书、委托授权书。 质量管理机构人员情况表 编 号：FRBYFLS—QR—002—2008—00 姓名 性别 出生日期 学历 专业 职称 职务 所在部门 毕业学校 上岗证号 从业年限 备注 质量负责人 质量管理员 验收员 养护员 企业验收养护人员情况表 编 号：FRBYFLS—QR—003—2008—00 填报单位： （盖章） 序号 姓名 职务 学历 所学专业 是否为执业药师 技术职称 备注 验收员 养护员 填报日期： 企业质量方针目标展开表 质量方针：“质量第一 用户至上”的原则，坚持执行GSP，把质量工作放在一切工作首位 。 编 号：FRBYY—QR—004—2008—00 填表日期： 年 月 日 质量目标 分项目标内容及目标值 主要保证措施 完成进度要求 责任部门及责任人 督查人 1、确保经营行为的规范性合法性，争创GSP认证企业 2、确保经营药品安全有效，杜绝假劣药品 3、确保质管体系有效运行及持续改进 4、不断提升公司质量信誉和品牌效益 ，以质量求生存，求发展 5、最大限度满足客户的需求 1、按批准的经营方式和经营范围经营； 2、索要证照率达100%； 3、提供本公司合法证照率100%； 各部门制定本部门目标 1、公司坚持半年检查； 2、部门坚持季度检查； 1、索要产品的质量标准和检验报告率100%； 2、验收合格率100%，出库复核率100%； 3、养护合格率100%； 各部门制定本部门目标 1、公司坚持半年检查； 2、部门坚持季度检查； 1、坚持公司每年一次内部审核； 2、部门每半年自检，有报告和记录； 各部门制定本部门目标 1、公司坚持半年检查； 2、部门坚持季度检查； 1、质量部、采购部、销售部每半年召开员工座谈，征求质量的意见； 2、不定期发函征求用户意见； 各部门制定本部门目标 1、公司坚持半年检查； 2、部门坚持季度检查； 1、尽快落实用户的要求和意见； 2、用户满意率不低于98%； 各部门制定本部门目标 1、公司坚持半年检查； 2、部门坚持季度检查； 经理审批签字： 年 月 日 采购部 质量方针目标展开图 编 号：FRBYFLS—QR—005—2008—00 填表日期： 年 月 日 部门方针 序号 内容 目标与工作 标准分 具体负责人 协作组（人） 进度要求 1、 购进品种合法率100% 合法率100% 2、 首营企业和首营品种