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- 2018-03-21 发布于湖南
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营业部消防安全管理方案
XX证券XX南街营业部
消 防 安 全 管 理 制 度
第一章 总则
第一条 为预防火灾和减少火灾危害,加强营业部消防安全管理,确保营业部各项工作的顺利进行,根据《中华人民共和国消防法》及《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的有关规定,结合营业部实际情况,特制定本规定。
第二条 营业部的消防工作要贯彻“预防为主,防消结合”的方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则。营业部任何部门和个人都必须遵守国家消防法规和本规定。
第三条 消防工作实行逐级防火责任制和岗位防火责任制,营业部各部门签订责任书,层层落实责任制,实行消防安全目标化管理。
第四条 营业部经理为营业部消防安全总责任人;各部门负责本部门的消防安全工作;营业部经理在公安消防机关的领导下,负责对营业部的消防工作进行监督和指导。
第二章 消防组织
第五条 各部门消防安全负责人的主要职责有:
⒈认真贯彻执行国家消防法规和营业部消防制度;组织实施逐级防火责任制和岗位防火责任制;
⒉建立健全营业部防火制度和安全操作制度;把消防工作列入日常工作的重要议事日程中,做到有计划、有布置、有检查、有总结、有评比;
⒊开展经常性消防宣传和教育,普及消防知识,提高防火意识;明确岗位责任制,经常检查营业部的消防安全情况,及时整改火险隐患;一旦发生火灾,应积极组织扑救,并协助查明事故原因和责任;
⒋负责做好营业部消防器材的管理和保养工作
第六条 依照国家消防法规,营业部消防工作由公安消防部门实施监督。同时,营业部经理应对校内消防实施监督,各个部门应当接受营业部经理的消防监督。
第三章 火灾预防
第七条 营业部根据有关规定,确定营业部消防重点部位。凡属营业部消防重点部位的部门,应将本部门的消防制度张贴公布,营业部在消防器材和设备配备上给予重点保证。
第八条 营业部电器设备和线路的安装应符合消防规定。各部门对电器设备、线路经常进行检查,发现老化、破损、绝缘不良等不安全情况,要及时维修,严禁超负荷运行使用。禁止私自乱接乱拉电线;禁止违章使用电器设备。
第九条 禁止在营业部要害部位、消防重点部位燃放烟花爆竹。
第十条 在法定节假日和六日休息期间,值班人员应对要害部位和消防重点部位应加强巡逻。值班人员应增强责任心,发现问题及时处置并汇报,不得擅离职守。
第十一条 任何部门和个人都有责任维护消防器材、设备和设施,不准损坏和擅自挪用消防器材、设备和设施,不准占用防火间距、堵塞消防通道。各单位需添置、更换消防器材,应通知营业部经理,统一配置、更换或维护。
第四章 火灾扑救
第十二条 任何人发现火灾都有义务迅速报警,讲清起火地点。任何部门或个人必须给报警人员提供方便。
第十三条 发生火灾的部门要迅即组织力量扑救,并派人接应消防车。
第十四条 任何部门和个人都有义务保护火灾现场,协助调查起火原因。
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。
?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位(如出纳、收银员、司机、仓管)试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后,由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌,办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门,向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工,同时介绍公司内公共场所的位置,包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈,商讨入职后的工作安排,并向试用期员工描述其工作的部门架构,岗位名称,职务,岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通,引导其工作,
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