蓝钻国际售楼部管理制度(10年).docVIP

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蓝钻国际售楼部管理制度(10年)

蓝钻国际售楼部管理制度 (一)售楼处纪律考勤制度 1.1工作时间 1.售楼处正常上班时间为9:00—18:00,值班时间为:18:00—19:30(暂定)根据销售工作的特点,置业顾问平时加班一律不计加班费(国家法定节假日等特殊日期加班的,依据郑州总公司规定标准给予补助)。 2.售楼处每周休息一天,原则上周六周日及报纸广告发布当日(项目进入销售期)不安排休息。重要节假日(包含五一、中秋、元旦和春节等)安排轮休。置业顾问每次的休息时间提前一周安排,特殊事情除外不可随意调整。 3.超过公司规定的上班时间到岗视为迟到,提前于公司规定的下班时间离岗视为早退。 凡迟到者(5分钟以上包含5分钟罚款10元),10分钟以内罚款20元,10分钟以上50 元,迟到或早退时间超过30分钟(含30分钟)以上或无故未到公司上班达半天(含半天)以上,或上班中途无故擅离职守,脱离时间超过30分钟以上者视为旷工。 4.旷工半日扣罚一日工资,一日扣罚二日的工资。一个月内旷工2日或全年旷工累计5 日以上者,视为自动离职,公司可拒发所有工资福利、奖金、提成等。 5.当班时间内,离开销售现场应向案场经理说明事由,并征得案场经理同意,擅自离岗者 扣发当日工资。 1.2打卡或签到 1.所有员工上下班必须按照公司有关规定打卡,代替他人打卡或伪造考勤记录者,一经发现,扣发双方当事人当月工资,情节严重者给予辞退。 2.忘记打卡或外出办事不能回来售楼处打卡,需于当日或次日报案场经理签字确认,(每月不超过三次),否则按旷工论处(或每次罚款10元计)。 1.3请假规定 1.置业顾问不得随意请假,若遇非常事务需请假者应提前至少一天向经理提出申请,经同意后并办理请假手续方可休假,请假期间不享有工资待遇。 2.病假应先电话请假,事后提供县级以上医院证明及请假条。不能提供相关手续及证明 者,视同旷工,不计发当日工资。 3.置业顾问请假三天以上要报项目经理及公司总经理批准。 4.请假未经批准擅自休假以旷工论处。旷工扣除员工日工资的三倍。一个月内矿工2日 或全年矿工累计5日以上者,视为自动离职,公司可拒发所有工资福利、奖金、提成等。 (二)销售现场管理规定 1.工作时间应保持办公区域的整洁与形象,严禁置业顾问在售楼处内吸烟、饮酒。 2.任何时间内,应保证控台的桌面整洁,时刻准备迎接客户的光临,不得站立在控台处聊天、大声喧哗,不得在控台及销售现场吃零食、不得卧趴在控台台面,不得在控台修剪指甲、化妆。 工作时间内不得在控台及销售现场阅读与工作无关书籍、报纸。 置业顾问不使用一次性纸杯,工作时间内,不允许在控台摆放水杯。 (三)形象礼仪与言行举止 1.工作时间置业顾问需着统一制服上岗,应保持良好的精神面貌,着装整齐大方,按规定佩戴司徽。 2.形象要求: 女士:要求穿浅色袜子,黑色中跟皮鞋;要淡妆上岗,不得浓妆艳抹;发型整洁,不留怪发型,不染不适当的颜色;不涂有色指甲油;不配戴过多的饰品。 男士:要求穿长、短衬衫,系领带,领带颜色不宜太鲜艳,黑色皮鞋,深色袜子,不得留长发、染发,不蓄留胡须、不配戴饰品。 (四)销售接待制度 1.销售接待实行轮排接待制度,以轮序的形式进行。 2.售楼中心设销售接待,轮排的置业顾问在大门的左侧等待来访客户,站立要端正,大方,任何情况下不得缺岗。 2.1客户进门后须使用规范用语:“您好,欢迎光临蓝钻国际!”随后应立即了解客户是否第一次来访?有没有其它的置业顾问与之联系过?”如有,应请客户稍后,并立即通知该置业顾问前来接待。 2.2任何时候在销售现场看到客户都必须使用礼貌用语:“您好!” 2.3介绍时双手不得插在裤袋内,不得抱胸、叉腰。在介绍时使用礼貌用语接待,与客户交流语速柔缓,声音宏亮。 2.4在洽谈区和客户谈判的时候要先给客户倒水。 2.5进出售楼处就先开门让客户先进出,上下楼梯时让客户先走。 2.6接待完毕后,置业顾问应将客户送至大门口,并为客户开门,并欢迎其下次再来参观。 2.7客户走后,随手收拾清洁桌面,摆放好桌椅,返回接待桌。养成良好的职业习惯。 2.8置业顾问接待完客户请认真做好客户洽谈记录,以来访第一接待判断业务归属。在客户成交后,置业顾问应向案场经理提交完整的“客户追踪记录表”,第一接待的置业顾问如没有详细的客户追踪洽谈记录,此业绩归于团队公共业绩,不归属置业顾问。 2.9每个客户资料每日下班前将当日《日报表》等表格详细填写清楚,并详细进行当天的工作汇报。 2.10置业顾问每天会议期间手机静音状态,休息期间手机必须开机。 2.11如发现抢客户等严重损坏公司形象的行为,视情况处以500元----1000元的罚款,情节严重者辞退。,3分钟。 每日设值日人员两名。 值日班长为当日销售秩序的责任人,(有权进行一切案场事务的监督工

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