原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第十四章__职业纪律
第十四章 职业纪律 第一节 职业纪律概述 一、职业纪律的概念和特征 1.职业纪律的概念 职业纪律也称工作规则、劳动纪律，是劳动者在从业过程中必须遵守的从业规则和程序，它是保证劳动者执行职务、完成工作任务的行为规则。主要表现为用人单位的规章制度，是调整劳动关系的重要依据。 2.特征 职业性 安全性 自律性 制约性 二、职业纪律的范围与种类 1.范围：整个劳动过程以及与劳动过程有关的一切方面。 2.职业纪律的种类 时间纪律 组织纪律 岗位纪律 协作纪律 安全卫生纪律 品行纪律 其他纪律 三、职业纪律的作用 1. 2. 3. 4. 5. 6. 四、职业纪律的法律性质 1.契约说 事实规范说 事实习惯说 2.法规范说 经营权说 习惯法说 授权法说 3.折中说 4.二分说 五、职业纪律的制定 1.职工参与 2.报送备案 3.正式公布 六、职业纪律与职业道德的关系 1.职业道德的概念 2.二者关系 区别 联系 第二节 职业纪律的法律保障 一、职业纪律保障的法律依据 二、奖励制定 1.奖励的条件 2.奖励的种类 3.奖励的程序和办法 三、惩罚制定 1.处罚的条件 2.处罚的种类 3.处罚的程序及相关规定 百度视频搜索_维权：劳动纪律与就业维权(上)（2010、07、22... 百度视频搜索_维权：劳动纪律与就业维权(下)（2010、07、29... * *
文档评论（0）