国内外劳动收入份额变动宏观经济效应研究述评.docVIP

国内外劳动收入份额变动宏观经济效应研究述评 　　摘　要：近年来，劳动收入在初次分配中的比重不断下降，已经引起社会各界的广泛关注。劳动收入占比持续下降不仅影响着收入分配的公平，而且还制约着消费水平的升级和经济结构的调整。通过梳理国内外有关的研究文献，深化对劳动收入份额下降的宏观经济效应相关问题认识。 　　关键词：国内外；劳动收入份额；经济效应 　　中图分类号：F244 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2012）18-0105-02 　　一、国外研究现状 　　1.劳动收入比重变动对经济（总需求）的影响。如果一个国家的劳动收入比重提高对总需求产生正影响，则该国需求体系属于工资领导型（wage-led），如果一个国家的劳动收入比重提高对总需求产生负影响，则该国需求体系属于利润领导型（profit-led）。Bowles and Boyer（1995）是第一篇在Bhaduri- Marglin模型的基础上进行实证分析的文献。他们通过建立储蓄、投资和净出口的单方程估计模型，利用1961—1987年美国、英国等的数据，研究发现英国和美国属于工资领导型，而法国、德国和日本属于利润领导型。该模型的应用为研究提供了全新的视角，但在计量经济学方面却存在一些不足。同时，作者把就业人数比例作为产能利用率的指标，这对于具有持续高失业率的欧洲国家，可能是一个误导性的指标。Gordon（1995a）在VAR模型中，对各种外来冲击进行模拟，估计了美国收入分配对消费和投资的影响。Gordon（1995b）对此模型进行了扩展，使其能够更好地反映外部经济的影响，同时探讨了美国收入分配对总需求的影响，得出了1955—1988年美国属于利润领导型。Stockhammer and Onaran （2004）也建立了一个包含资本积累，产能利用率，利润份额，失业率和劳动生产率的增长等变量的VAR估计模型。结果得出，失业是由商品市场决定的，收入分配对需求和就业的影响很小，技术进步使收入分配逐步从劳动收入转向利润。Onaran and Stockhammer（2005）运用类似的模型对土耳其和韩国进行了研究，得出类似的结论。Hein and Kr?覿mer （1997）和Hein and Ochsen （2003）以 Marglin and Bhaduri （1990）提出的模型为基础，建立了针对封闭经济的估计模型，把利率作为外生变量，并通??储蓄函数和投资函数对利率的灵敏度阐述了各种积累制度。Stockhammer，Onaran and Ederer（2007）、Ederer and Stockhammer（2007）、Naastepad and Storm（2007）、Eckhard Hein and Lena Vogel（2008）及Stockhamme and Ederer（2008）建立了后凯恩斯宏观经济模型，研究了相关国家收入分配与经济总量的关系及积累制度。他们都得出相似的结论，即如果考虑国外贸易分配的作用，工资领导型的国家可能会转变为利润领导型，国际贸易对国家的需求体系有着重要影响。 　　2.考察劳动收入比重变动对通货膨胀的影响。Batini，Jackson and Nickell（2000）在新凯恩斯菲利普斯曲线假设基础上，研究了英国过去三十年劳动份额变动与通货膨胀率之间的关系。研究结果发现，在其他条件不变的情况下，劳动收入份额与通货膨胀率呈显著的正相关关系，劳动收入份额每增加1%，通货膨胀率则相应地上升0.16%，这对于当时预测通货膨胀率起到了很重要的作用。Woodford（2001）也认为劳动收入份额与通货膨胀率高度相关，劳动收入份额增加会引起通货膨胀率上升。因此当劳动收入份额增加时，中央银行应该提高利息率来应对由此产生的通货膨胀率的上升。然而，Rudd and Whelan（2002）对Woodford的观点提出了反驳，他们研究得出了劳动收入份额的变动和通货膨胀率的相关性很弱，劳动收入份额的增长与通货膨胀率的上升不存在必然联系。 　　3.考察劳动收入变动对就业的影响。Stockhamme and Onaran（2004）运用经验分析的方法，建立并检验了结构向量自回归模型（VAR模型是由资本积累，产能利用率，利润份额，失业率和劳动生产率的增长构成）。他们用此模型估计了美国，英国和法国的情况，得出收入分配对就业基本没有影响。然而，Karanassou and Sala（2010）对此提出了不同的看法。他们通过假设一个镶嵌工资和就业方程，保持工资关于生产率的单一的长期的弹性不变，选取了法国、德国、意大利等过1960—2008年期间的数据，分析了劳动收入份额对就业的影响，证明了在长期，由于摩擦性增长（也即动态工资和生产率增长的相互作用），生产率的提