xx县财政局2010-2011民主评议政风行风方案.docVIP

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xx县财政局2010-2011民主评议政风行风方案

xx县财政系统 2010-2011年民主评议政风行风工作实施方案 为切实加强系统作风建设,根据《关于印发〈2010—2011年民主评议政风行风工作实施〉的通知》(2010〕50号)文件要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的工作原则,以关注民生、改善民生、服务民生为切入点,以人民群众满意为标准,以不断提高行政效能和服务质量为宗旨,以完善规章制度、规范行政执法行为为基础,以预防行业不正之风、坚持标本兼治纠建并举为目标,着力构建政风行风建设的长效机制,为构建和谐、推进我事业健康发展提供有力保障。 按照纠风办要求,1.机关各室。通过对机关室的评议,促进局机关改进作风、改善服务,进一步提高行政能力和服务水平。 2.基层站所。今年要按照《深入开展群众满意的基层站所评议活动,使评议工作更贴近实际、贴近基层、贴近群众。 l.履行职责、落实政策情况;2.办事公开情况; 3.为群众办实事办好事情况;4.治理各种不正之风情况;5.办事效率、服务质量情况;6.遵守职业道德情况。2010年起,政风行风评议工作试行两年为一个评议周期。评议工作采取统一组织、分级实施,条块结合、上下联动,全面评议、突出重点,自评为主、督导为辅的方法进行。局政风行风评议办公室具体负责组织系统的评议工作(2010年至2010年1.动员部署。各参评单位按照全评议工作的统一部署,健全评议机构,制定实施方案,采取层层动员的形式安排部署本单位评议工作。2.选聘、培训评议代表。按照要求,认真做好代表的选聘、培训、管理和使用,充分发挥他们在评议工作中的作用。3.开展动态测评。一是随到随评。在机关集中办公区域和群众集中活动场所设置行评站、投诉箱,制定行风建设具体标准,在办公区域门前设立日常评议箱,印制测评表,使群众随到随评;二是月度评。做好来电来函的登记,对征集到的意见,建立台账,办结一件、销号一件,一月一次考核;三是半年评。在动员准备阶段结束前,开展灵活多样的小规模测评和摸底调查,测评结果作为年终考核的依据;四是局行风评议办公室组织对单位明查暗访,督促工作开展并建立评议档案。4.继续开展“对照职能,贴近民生,努力为群众办实事办好事”主题实践活动。单位要对照工作职能和服务项目,认真组织积极开展主题实践活动。机关室要以规范审批、公正执法、文明办公,简化手续、提高效能,为群众办实事办好事为目标;局属各单位要以努力增强服务意识,规范服务行为,不断提升服务质量和服务水平为目标,认真进行调研,选择几件群众最急需、最受欢迎、受益面广泛的实事好事,制定具体实施方案,明确时限,务求实效,让广大人民群众切实享受到评议带来的实惠。整个主题实践活动贯穿评议工作的全过程,并作为政风行风建设综合考核内容。??5.征求意见建议。单位通过评议代表、政风行风热线、网站、举报电话、手机短信、评议意见箱、召开座谈会等渠道,广泛征求社情民意。(2010年月1日至2011年7月31日)1.开展评议 按照政府纠风问卷调查和通过其他途径收集到的群众意见和建议的反馈意见和局问卷调查结果,全面开展自查自纠。局行风评议办公室组织评议代表组成专门评议小组,通过明查暗访,实行面对面评议。2.整改问题 (1)单位对照反馈的意见和自评中发现的问题,深入剖析,制定整改方案。要紧紧抓住规范行政权力、规范从政行为、加大政(事)务公开、提升服务质量等环节,认真进行整改。(2)对群众反复提出的意见建议,要从体制机制方面着手,进行深度的整改;对发现的新问题,及时在制度上予以完善,建立政风行风建设的长效机制。单位要及时向局行风评议办公室报送问题整改、建章立制等情况。(3)局行风评议办公室组织评议代表进行明暗访和督导检查。深入单位跟踪、督导评议工作,了解单位的整改效果和主题实践活动成效,形成督导报告。(4)抓正反典型。一是组织评议成果集中展示,精心准备内容,统一展板规格,集中展示单位的工作成效。二是培育树立政风行风建设先进典型。三是组织查处评议中发现的典型违纪违法案件,依照党风廉政建设责任制、纠风工作责任制等有关规定实施责任追究。3.参与测评。全统一组织实施问卷测评活动(2011年8月1日至2011年11月30日) 单位于2011年9月30日前向局行风评议办公室报送2010-2011年评议工作总结和主题实践活动,以及评议方案、自查自纠情况、整改方案、个性问题和案件线索的查处情况、评议工作宣传报道情况、评议工作台账等。?单位综合评议结果作为年度政风行风建设和党风廉政建设考核的重要内容,并作为考核单位及其主要领导工作绩效的一项重要依据 单位要把评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措,作为加强政风行风建设的重要手段,认真抓好落实。要把握评议工作进展,解决工作中遇到的问题,

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