党委组织部2007年工作计划.docVIP

党委组织部2007年工作计划 ? 2007年度党委组织部工作的总要求是：高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，深入贯彻党的十六大、十六届五中、六中全会精神，与时俱进开展组织工作，根据中共中央组织部、市委组织部、市委教育工委的精神，在学校党委和行政的领导下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持以教学为中心，切实为教学服务，努力构建和谐校园，创造性地开展工作,为学校的改革、建设、发展提供坚强的组织保障。 一、抓好党员和党员干部的理论学习与教育 1、围绕深入学习贯彻党的十六大和十六届五中、六中全会精神，巩固先进性教育成果，切实安排好组织生活内容，进一步规范和丰富组织生活形式，利用组织生活时间对全校党员和党员干部进行理论学习教育，增强党员、干部对加强党的执政能力建设的意义的认识，提高党员思想政治素质，提高党性修养，争创学习型党支部。 重庆市第三次党代会和党的十七大召开后，根据上级的安排，重点围绕贯彻落实市第三次党代会和党的十七大精神，抓好党员和党员干部的理论学习与教育。 2、以迎接建党86周年的各项活动为重点，做好党内创先争优评比工作，开展“七.一”表彰活动，评选先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，并对其事迹进行宣传。 3、配合宣传部做好学校党政处级干部和后备干部的理论学习，利用党校组织各基层党支部书记学习理论和业务知识，提高党支部书记的思想水平和业务能力。 二、抓好基层组织建设与干部队伍建设 4、加强对校内各学院、机关党组织建设和党员管理的工作。注意掌握各党总支、党支部的组织工作状况，倾听基层组织对党的组织建设的意见和建议，协助基层党组织健全组织机构及干部队伍，完善组织管理规章制度。 5、配合学生公寓管理委员会继续推进学生党员服务站的建设和发展，使之成为学生党员增强宗旨意识、加强党性锻炼、明确社会责任感、保持先进性并为广大同学服务的阵地之一，有力地推进学生党建和思想政治工作。 6、进一步做好干部教育培训工作，拓宽干部教育培训渠道。继续贯彻落实重庆市干部教育培训的规划和《中共重庆工商大学委员会 重庆工商大学关于开展干部培训工作的组织实施意见》，加大处级干部培训力度，做好选派领导干部赴国家教育行政学院、市委党校、重庆干训中心等培训学习工作；做好处级干部和高级职称专业技术人员到香港、国外培训学习和假期的集中培训学习；扩大领导干部和一般干部的培训规模，探索干部学习培训的新形式、新途径。按计划做好学校处、科级干部和后备干部的培训工作。利用好我校远程教育中心成为市委组织部干部培训基地这个平台，与远程教育中心一起进一步加强基地的建设，发挥我校教师及教学资源优势，积极开拓与市内企业、事业单位联合培训干部的渠道，进一步扩大学校影响，为我校干部培训工作走出新路。 7、继续贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《重庆市公开选拔党政领导干部工作实施办法》等文件精神，在学校党政领导干部选拔任用工作中继续推行民主推荐、竞争上岗、任前公示、任中考核等制度，增进干部工作的科学化、民主化、制度化。 8、深入学院、机关加强与干部的交心谈心工作，掌握干部思想动态，努力为干部提高思想政治素质、提高工作能力创造条件，为干部继续学习争取机会。 9、深刻认识人才工作在学校工作中的地位，贯彻市人才工作会议精神，积极配合人事处做好学校人才工作，引进学校急需人才，广开渠道培养高层人才，立足发展，立足未来储备青年人才。 10、加强后备干部队伍建设，为其提供学习锻炼机会，实行动态管理，坚持备用结合。搞好党员干部的选调、上挂、下派等工作。 11、配合市委教育工委做好校级领导班子和领导干部的年度考核，开好专题民主生活会。搞好全校处、科级干部的年度考核。 12、继续办好党校，对党员、干部和入党积极分子进行培训的同时，开办专门培训班，对新党员（尤其是预备党员）进行共产主义理想与信念教育。加强培训力度，在保持目前规模的基础上进一步提高培训质量和层次。 13、进一步做好党员的发展和教育工作，按照党员发展管理规范化、制度化的要求，向“低年级有党员，高年级有党支部”的目标努力，在注重规范确保质量的同时，加大党员发展的力度，进一步优化我校学生党员的年级分布结构。 14、协助离退休工作部做好离退休党员、干部的工作，热情为离退休老同志排忧解难。 三、坚持以教学为中心，为学校实施评估整改方案和“教学质量工程”做好相应的干部和组织工作 15、牢固树立教学中心工作的意识，从干部配备、教育、管理、培训，基层组织建设与发展，党员发展、教育与管理等力所能及的范围内，及时为基层特别是为各学院解难事、办急事，围绕学校实施评估整改方案和“教学质量工程”，切实为教学工作服务，做好相关工作，不断巩固并突出教学的中心地位。 16、完成学校下达的关于围绕实施评估整改方案和“教学质量工程”的有关调研课题，为学校在加强组织