- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
                        查看更多
                        
                    
                论企业部控制度现状及发展
                    
毕业论文
论企业内部控制度现状及发展
学 生 姓 名                  
指 导 教 师                  
专       业         国贸班         
学       院         经济系         
2011年9月28日
摘    要
内部控制制度是现代企业管理的一个重要组成部分。随着现代企业制度的建立,迫切需要企业早日建立健全企业内部控制体系,提高企业内部控制的效率和效果。随着法国兴业银行事件的爆发,内控制度在企业经营管理的重要性更是被提到了一个更高的程度。随着市场经济体制的建立,内部控制制度的内涵和外延都发生了极大的变化,探讨在新的经济环境下,如何建立和强化企业的内部控制。
                 
 
.
关键词:内控制度;法国兴业银行弊案;现状;启示
目  录
摘要....................................................................I
1 企业内部控制制度的意义................................................2
1.1  保护资产的安全和完整...........................................2
1.2  保证会计及其他信息资料的真实可靠...............................2
    1.3  有利于实现企业的经营方针和经营目标.............................3
    1.4  有利于实现国家对企业的宏观控制.................................3
2 企业内部控制现状及存在的问题..........................................3
2.1  企业内部控制现状...............................................3
2.2  控制环境问题...................................................4
2.3  风险评估不足、意识薄弱.........................................4
2.4  信息系统失真...................................................4
2.5  内部监督失灵或没有内部监督.....................................5
3 企业内部控制制度的发展趋势............................................5
    3.1  知识经济带来了内部控制理论基本原则的根本变革...................5
3.2  知识经济使信息与沟通在内部控制中的地位更加明显.................5
3.3  对内部控制进行持续的监控不再有存在的必要.......................6
3.4  控制环境对内部控制的效果影响更大,并升华为企业文化.............6
4 国外经验的借鉴及启示..................................................6
    4.1  加强法律法规等强制性约来和准则规范.............................6
4.2  建立健全内控框架...............................................6
4.3  加强风险评估...................................................7
4.4  贯彻相互牵制原则和协调配合原则.................................7
4.5  建立内控信息的披露机制.........................................7
4.6  成本效益原则...................................................8
4.7  建立内部控制制度评价体系.......................................8
结论....................................................................9
参考文献...............................................................10
致谢.......
                您可能关注的文档
最近下载
- 留岗培训金属热处理初级工理论考试.docx VIP
- 铝方通吊顶安装施工方案及技术措施.docx VIP
- 商务英语(北京交通大学)中国大学MOOC慕课章节测验答案(课程ID:1205722812).pdf VIP
- 第37号:危险性较大分部分项工程管理规定(2018).docx VIP
- 难治性支原体肺炎诊治.pdf
- 初中语文整本书阅读教学与写作能力提升的实践课题报告教学研究课题报告.docx
- 全新版进阶视听说B1 四级听力训练4测试答案.docx VIP
- 初二下学期期中考试(数学)试题含答案.docx VIP
- 高净值人士税务观察:个人股东在并购重组中能否暂免纳税?.pdf
- 落地式外脚手架施工方案修改版.docx VIP
 原创力文档
原创力文档 
                        

文档评论(0)