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- 2018-10-02 发布于湖北
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某能源集团运行部经理助理绩效考核指标
运行部经理助理岗位任务绩效考核指标
编号
KPI名称
KPI定义/公式
业绩目标
考核标准
信息来源
1
发电量计划完成率
当期实际完成发量电/公司计划完成发电量×100%
100%
每降低1%,扣( )分;
每增加1%,加( )分
技术安全部
2
燃煤成本
当期每发1kwh电,需要的燃煤费用:燃煤费用/发电量
( )元/kwh
每降低0.001元/kwh,加( )分;
每增加0.001元/kwh,扣( )分
技术安全部、财务部
3
锅炉助燃用油
当期核定给助理负责范围因锅炉助燃引起的燃油消耗量
( )万元
每节支1万元,加( )分;
每超支1万无,扣( )分
财务部
4
材料费
当期核定给助理负责范围的材料费用总额
( )万元
每节支1万元,加( )分;
每超支1万无,扣( )分
财务部
5
化学药剂
当期核定给助理负责范围的化学药剂费用总额
( )万元
每节支1万元,加( )分;
每超支1万无,扣( )分
财务部
6
厂用电率
当期厂用电量/发电总量×100%
( )%
每降低0.1%,加( )分;
每增加0.1%,扣( )分
技术安全部
7
供电标煤耗
供电标煤量/供电量
( )g/kwh
每降低1g/kwh,加( )分;
每增加1g/kwh,扣( )分
8
计划完成率
已完成的工作项数/计划的工作项数×100%
100%
每降低1%
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