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从我国当前立法浅析标准工时下加班工资基数的确定 　　摘要：加班工资基数问题是解决加班工资至关重要的问题。本文首先对我国各地立法中有关标准工时下的加班工资的规定进行了介绍，并对其规定的利弊进行了分析，然后针对我国立法中存在的问题提出了自己对于完善相关立法的建议。 　　关键词：地方性法规；加班工资基数；工资；劳动收入 　　中图分类号：D922.5 　　文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2014）07-0274 　　现今经济飞速发展，劳动关系日渐复杂化，劳资纠纷也日益凸显。上海市劳动争议仲裁委不久之前对2008年上半年全市的劳动争议案件进行了一个分析，结果发现在所有的劳动争议案件中，以劳动报酬为主要争议的占43.9%，而其中的加班工资争议占到44.9%。用人单位希望减少用工成本，往往在加班问题上大做文章，劳动者相对弱势，其利益也难以得到保障，加上加班工资方面的法律规定还不健全，就更使劳动者面对用人单位的压榨更加无可奈何。《中华人民共和国劳动法》中对延长工时的报酬支付做出了一些规定，在相关的法律解释中也就这一部分内容进行了补充说明，但其仍有许多地方有待商榷，加班工资的计算基数就包括在内，如果加班工资基数不明确下来，加班工资的计算就无法得到保证。本文将就标准工时下的加班工资基数的确定这一方面从我国立法情况入手进行分析。 　　一、地方性法规中的相关规定 　　加班工资