基于工学结合高职物流教材改革研究.docVIP

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基于工学结合高职物流教材改革研究

基于工学结合高职物流教材改革研究   【摘 要】物流业迅速发展,对物流人才提出了更高要求。目前,我国高职院校主要采用通编教材,为培养高素质技能型物流人才,传统的的教材不适应现实需要。本课题探讨基于工学结合高职物流教材开发思路,并以满足学生未来从事岗位工作的需要为基本原则进行教材开发,对教材开发的内容、结构与形式进行大胆创新与探索,为基于工学结合高职物流教材开发提供的范例。   【关键词】高职;物流;工学结合;教材   1 高职物流教材问题提出   1.1 高职培养出具高技能高素质的复合型人才,现行教材缺乏一体化教材   我国高职教育自20世纪80年代以来得到迅速发展,与传统教育不同,高职以服务区域经济为宗旨,为企业培养高技能高素质的复合型人才。高技能高素质的复合型人才要求掌握职业技能与方法,灵活处理职场上的变化,根据工作的需要进行创新。   教材是课程体系的核心,是提高教学质量的保证,但现行高职教材落后于高职教育需要,教学内容与实际工作存在较大差别,能力目标不突出,针对性不强,缺乏一体化教材。一体化教材以学生就业为导向,对理论与实践进行统筹安排,以项目为载体,以任务驱动,合理安排进度,充分体现理实一体化教学目标,从而提高学生的职业技能,为社会培训高素质人才。   1.2 高职物流教材存在与社会需求脱节等问题,高职物流教材应与时俱进   经济发展,对物流人才提出了更高的要求。根据有关资料显示,十二五期间,物流每年新增就业人数约130万人,其中新增一线操作技能人员约 110 万人。但我国高职物流教育起步较晚,高职物流特色教材相对匮乏。现行的高职物流教材主要来自本科教材或大专教材,转抄严重,课程体系陈旧,脱离区域经济发展,无法适应物流行业发展。高职物流教材应充分体现高职特色,与时俱进,适应区域经济发展,服务于物流职业岗位,突出职业性与应用性。   2 我国高职物流教材存在主要问题   2.1 高职物流教材众多,缺乏特色   2006年教育部颁发《关于全国提高高等职业教育教学质量的若干意见》指明了高职教育发展方面,强调高职教材的重要性,加上巨大的市场需求,各大出版社争先出版高职物流教材。由于我国高职教育受区域经济影响,师资水平差大,导致现行高职物流教材种类繁多,参差不齐,仍缺乏具有特色的高职物流教材。   2.2 内容陈旧,背离高职人才培养目标   物流管理专业是个新兴专业,教材编写仍然处理摸索阶段,高职物流教材主要由各学校的教师编写,难以突破统编教材的局限,内容陈旧,缺乏校企协调,编写的内容与企业存在差距。 高职教育是高等教育的重要组成部分,主要培养企业生产一线高等技能型人才。高职物流教材建设应紧扣高职人才培养目标,从职业岗位出发,突出实践教学,主动适应市场需求。   2.3 专业课程内容重复,缺乏深度   目前高职物流教材编写与出版各自为政,因缺乏协调与整合,导致很多物流教材之间存在重复的问题。如《运输组织与管理》与《物流经济地理》这两部教材存在较多的重复;《运筹学》已详尽介绍了仓库的选址与控制,《仓储与配送管理》也把仓库的选址与控制作为重点;《物流管理基础》与《运输组织与管理》、《仓储与配送管理》、《采购管理》等内容上也存在较多的重复。教材的内容该如何组织,让学生不腻烦,我认为应从教学的深度着手。   2.4 理论与实践分离,缺乏一体化项目   高职教育是明确的就业教育,因此高职物流教材应建立在基于工作过程的一体化教学基础上。受传统教学的影响,现行的高职物流教材,针对性不强,理论与实践相分离。高职学生抽象思维、逻辑思维相对较弱,动手能力较强。纯理论的教学内容限制学生优势发挥,脱离理论的简单操作,也限制的学生的发展。因此,高职物流教材应根据高职培训目标,根据物流工作岗位要求,开发理实一体化教材。   3 高职工学结合的高职物流教材改革   3.1 根据物流岗位能力分析, 进行系统的教材整体设计   物流是服务于生产、销售,保证生产、销售顺利进行,相应的物流岗位主要有:采购员、仓管员、运输高度员、物流计划员、物控员等工作岗位,作为一名优秀的物流从业员应掌握知识括物流岗位技能外,还包括协调管理能力、统计预测能力、财务分析能力、学习创新等能力。因此高职物流开设专业课程包括:采购管理、仓储管理、运输管理、配送管理等,开设基础课程包括:物流概论、运筹学、物流法律法规、管理学等课程。高职物流教材建设应打破各自为政局面,从岗位能力出发,设置课程,结合课程设置,精选“管用、够用、适用”的教学内容,系统开发高职物流教材,便于学生获得物流职业从业能力。   3.2 根据物流工作流程,突破传统的学科性知识体系,重组教材章节和内容   在高职物流教材建设过程中,首先要对物流工作过程进行分析,找出典型的工作任务

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