班组长培训教本_2.pptVIP

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  • 2018-09-01 发布于湖北
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班组长培训教本_2

第三步:通过国际上通行的标准认证强化质量意识 海尔在加强质量管理的过程中,除了内部积累外,还主动借助外力来推动内部的质量管理,以此为契机全面提高自己的质量管理水平。 严格执行ISO9001,实施6个希格玛计划,不断根据顾客的要求进行质量改进,使产品真正符合市场要求,达到客户满意。 第四步:形成自己特有的质量管理哲学和质量文化 ⒈大质量理论。“质量”不仅指实物产品的质量,也指无形产品——服务产品的质量,重视产品质量,更重视服务质量,提出“零距离服务”理念;狭义的质量:达到检验标准,广义的质量:达到用户的满意,称之为“大质量”。 ⒉OEC管理模式:Overall(全方位),Everyone(每人)、Everything(每事)、Everyday(每天),Control(控制)、Clear(清理)。 OEC:每天的工作每天完成、清理,每天都要有提高。“日事日毕,日清日高”简洁的语言,深刻的内涵。 ⒊6S现场管理办法和6个希格玛质量管理办法 第五步:质量文化的应用性扩散。 海尔文化,尤其是其核心——质量文化已成为海尔珍贵的无形资产。海尔的扩张主要是一种文化的扩张——收购一个企业,派去一个总经理、一个会计师、一套海尔的文化。 如何管好生产 现场中的设备 消火体制 缩短维修时间 保证生产正常进行 保全维护管理 重点设备管理 维修技能 教育管理 备件

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