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大学生到农村基层就业思考 　　摘 要：大学生到农村基层就业有利于缓解城市就业压力，促进农村发展。因此到农村基层就业成为当代大学生毕业后求职的新途径，本文针对大学生到农村基?泳鸵凳紫确治霾?生该现象的因素，其次阐述该现象对个人、农村、城市的影响，最后提出大学生将会面临的问题以及解决对策。 　　关键词：大学生；农村就业；因素；影响 　　一、大学生到农村基层就业的现象 　　据统计，2017年全国毕业生人数达到795万人，毕业生人数逐年增多，就业压力随之增长，这造成许多大学生“一毕业就失业”的现象。由于在城市中就业压力较大，许多人产生了“逆向就业”的想法，“逆向就业”是指大学生把到农村就业作为求职首选。我国从2006年开始实施“三扶一支”计划，近几年每年招募的人数达到3万人左右。截至2010年，共有9万余名大学生服务期满，且大部分选择留在农村基层，高校毕业生到农村任职也是大学生服务于农村的形式之一，越来越多高校毕业生到农村担任村党组织书记助理、村委会主任书记助理等职务，成为“大学生村官”。截至2016年底，在岗大学生村官人数超过10万人。这些数据表明许多大学生将到农村基层就业列入就业的考虑范围。国家对此也持支持态度，先后出台政策鼓励大学生到农村基层就业。乐观估计，“逆向就业”的现象将越来越普遍。 　　二、大学生到农村基层就业的因素 　　到农村基层就业作为大学生就业的新途径，受到了社会、个人等方面的影响，这些因素使得越来越多大学生走向农村。大学生到农村基层就业可以将所学的知识应用至农村的建设中，促进农村发展缩小城乡差距。 　　1.国家出台鼓励政策。国家先后出台了“大学生志愿服务西部计划”、“选聘高校毕业生到村任职工作”等计划。这一系列政策表明国家对大学生到基层就业的支持，这些政策将成为服务于农村的大学生的后盾。 　　2.城市就业压力大。每年全国毕业生的人数都在不断增加，多数应届毕业生在毕业后都会选择去城市谋生，原因有如下几点：1）大城市能为大学生提供更多的就业岗位。2）部分专业的毕业生在农村难以找到相应的工作。3）城市的工资待遇更好。这些原因使越来越多人涌入大城市谋生，然而就业岗位并未增多，这样的不平衡使许多求职者陷入失业的危机。 　　3.城市生存压力大。虽然在城市工作工资待遇稍好但城市的消费水平远远高于农村，多数白领即使在大城市打拼多年也不一定有能力买得起房子车子，因此部分人对在大城市生活望而却步。 　　4.乡村人才稀缺。以往大学生毕业后会选择在城市就业，这种现象造成城市农村拥有的人才量不均衡，农村人才稀缺。由于人才的供不应求，乡村的企业对人才的需求较大，这就成为大学生需要把握的机遇。 　　三、对个人、农村、城市方面的影响 　　高校毕业生到农村基层就业折射出人们思想的转变，从当初只想到大城市谋发展到愿意到农村工作且愿意从基层做起，这很好地体现了“职业不分贵贱”的思想。同时，人才流入农村地区对个人、农村、城市都将造成影响。 　　1. 对个人的影响 　　有利的方面在于大学生可以解决自身就业问题，大学生与普通求职者相比文化水平较高，这对农村地区来说是不可多得的劳动力，因此大学生在农村基层求职就业的几率较高。但对大学生来讲在农村基层就业也有许多不利的方面。例如：职业所需技能与大学的专业无关，这极大的考验了大学生对社会的适应能力，需在较短的时间内学习职业所需的技能并运用。 　　2. 对农村的影响 　　大学生到农村就业利于农村获得高文化水平的人才，促进农村发展；利于农村创办更多企业，促进经济发展；大学生拥有广阔的视野丰富的知识储备，可为农村带来城市中先进的技术，缩小城乡差距。 　　3. 对城市的影响 　　大学生到农村基层就业利于缓解城市就业及人口压力，利于城市居民提高生活质量。不利方面在于人才的流失，大学生去农村就业后一定程度上造成了人才流失，不利于城市的发展。 　　四、大学生到农村基层就业面临的问题与对策 　　大学生到农村基层就业既是机遇又是挑战，对大学生来讲只要能好好把握机会，定能促进自身的发展。然而，大学生到基层就业也面临着许多需要解决的问题。 　　1.与同事之间的矛盾。部分大学生对自身有着“优越感”，抛不开对乡村的偏见，不愿与同事进行交流，向他们学习。 　　2.生活条件艰苦。城市与农村生活水平差距较大，多数大学生从小生活在城市，过着便利的生活。而农村生活环境较为艰苦，出行、购物较不方便，因此，对于部分大学生来说这是最需克服的挑战。 　　3.专业与工作不对口。多数家长学生追求热门高薪职业，忽略了“冷门”专业，造成一些培养基层工作人才的冷门专业无人问津，许多大学生到农村工作后发现专业与工作内容相关性不大，增加了工作难度。 　　4.政策缺乏长效机制。现有的政策多数是为了解决当前就业困难提出的缓兵