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浅谈如何构建一流和谐油田
浅谈如何构建一流和谐油田
摘要:建设和谐油田,既是当今社会发展的主流和大势,也是中国石油建设和谐企业的大局要求,要建设什么样的和谐油田,如何建设一流的和谐油田是石油企业关注的重点。
关键词:构建和谐油田;和谐企业;石油企业
中图分类号:TE357文献标识码:A 文章编号:1674-1145(2009)17-0067-03
建设和谐油田,当今社会发展的主流和大势,也是中国石油建设和谐企业的大局要求,如何构建一流的和谐油田?
一、判断建设什么样的和谐油田
1.实现企业与员工的和谐:油田和员工相互忠诚,实现价值同增。
2.实现干部与群众的和谐:干部群众心相通、情相融、力相合。
3.实现生产与生活的和谐:生产、生活相互兼顾,不能相互影响。
4.实现发展与环境的和谐:走清洁发展、节约发展和可持续发展之路。
5.实现油田与地方的和谐:经济上互动、政策上互助、协商中互让。
二、思考建设和谐油田应秉持的基本精神
共建和谐油田,需要大境界、大胸怀,需要一种和谐理念和精神,这些理念和精神至少应该体现以人为本的思想,能够强化整体发展的意识,有利于培养诚信宽容的风尚,正向鼓励、理性协商的态度,大力提倡思想互动
的方式,积极引导人们追求人企合一。
三、关注建设和谐油田的几项重大任务
1.建设和谐油田,首先需要继续增强油田整体实力。油田公司要不断寻找勘探发现,巩固产量“箭头朝上”的态势,带动企业发展。还需注意安全环保,消除不安定因素。
2.建设和谐油田,必须维护油田公司甲乙方来之不易的和谐局面。要对油田公司已经取得的和谐发展的历史成果系统继承、对未来策略持续创新,和谐油田的基石才能稳固。讲胸怀、讲感情、讲团结;求大同、存小异。
3.建设和谐油田,继续共同美化我们的生产、生活环境。通过建设优美的环境使员工安居乐业,使油田人气旺盛,用环境吸引人、凝聚人。
4.建设和谐油田,完善政策作为关键疏导渠道。共同处理好企业效益与员工收入增长的关系,千方百计??员工谋利益,有热情、愿追求、敢担当;平衡收入差距,注重激励多数,关心弱势群体;善于化解矛盾,稳定特殊群体。
5.建设和谐油田,共同培育和谐文化。一是提炼形成体现中国石油特点、反映和谐社会精神、符合塔里木油田实际、获得员工广泛认同、具有强烈感召力的塔里木油田核心价值体系,让员工明是非丑恶、知荣辱取舍。二是在油田培育几种文化:培育诚信文化,增进群体、个体互信;培育宽容文化,尊重差异,兼容多样,允许“和而不同”;培育合作文化,崇尚理性协商,承认彼此利益,学会相互妥协;培育互助文化,建立热情温暖的人际关系。三是提倡两个精神、一个心态:提倡大庆精神,做到“三老四严,四个一样”;提倡奉献精神,讲回报,也讲奉献;讲收入,也讲付出。回报使人现实,奉献使人崇高;提倡阳光心态,快乐工作,快乐生活。用和谐文
化积累深厚底蕴,传递发展成果。
四、塔里木油田构建和谐油田的经验做法
塔里木油田自觉用科学发展观和建设和谐社会理论统领全局,在油气勘探开发建设中,努力实践党中央建设和谐社会的精神,落实和谐发展的措施,承担起了经济、政治、社会的三重责任,在建设中国重要油气资源战略基地的同时,构建了一个和谐的油田。
企业与社会和谐发展。塔里木油田坚持“依靠行业主力,依托社会基础,统筹规划,共同发展”的20字方针,形成了油地携手、互助互利、环境友好、社会和谐的喜人局面。塔里木油气勘探开发“会战”以来,积极向地方开放市场,累计注入当地资金226亿元,促进了南疆地区大开发、大流通、大市场格局的形成;累计出资近30亿元,直接用于支援地方经济建设和扶贫救助等。在油田发展的带动下,当地经济迅猛发展。油田总部所在的巴州1989年与2007年相比,国民生产总值由13.47亿元上升到580多亿元,增长43倍。2008年库尔勒在第八届中国西部百强县市中位列全疆第一、西部第二。塔里木油田先后投资13.8亿元,建成了11条总长1390公里的油地共用公路,其中贯穿塔克拉玛干沙漠的、全长522公里的沙漠公路,使盆地南缘的民丰县到乌鲁木齐的距离缩短了1000公里。南疆和田地区的民丰县极为贫困。沙漠公路建成通车以前的1994年,农牧民人均年收入750元。2004年,全县人均收入1711元,比和田地区人均收入高70%。隶属于民丰县的雅通古斯,是一个生存于沙漠腹地几乎与外界隔绝、几近原始的穷困村落。沙漠公路修通后,塔里木油田出资100万元人民币,动用沙漠筑路设备,资助修通了雅通古斯连接沙漠公路的18公里柏油路。从此,这个荒村诞生了“安迪河”牌甜瓜,远销北京、上海、广州及东南亚。
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